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舞蹈社团招新策划书

时间:2021-12-01 16:20:55 社团 我要投稿

舞蹈社团招新策划书

一、活动背景

舞蹈社团招新策划书

一转眼我们即将升入大二,每一年的这个时候都是我们兴奋是时刻,因为有很多的新面孔即将加入。为了能在新的学年中更好的为广大师生服务,特在新生去学举行本学年的社团招新工作,招募更加优秀的社员,为社团及时补充更加新鲜的血液。舞蹈是一种高雅的艺术与运动,它能陶冶人们的情操,锻炼人们的身体。让人们在美的享受中得到锻炼与放松;让人们以更健康,活跃的体魄去面对生活,学习;让人们的气质得到提高;让人们以一种更有激情的态度去体验生活,体验生命;让人们从中得到无穷的乐趣。如果,选择舞蹈协会,一年后,你的收获肯定不止这点。热爱生活、展现自我、扩大交际、引领时尚,如火的青春,让我们置身舞林,感受美的存在。

二、社团简介

步入大学,大家肯定期待着丰富多彩的大学生活吧,社团就为大家提供了这样一个平台,舞蹈协会就是社团部的一份子。每周我们都会有舞蹈训练,经常为各种活动提供舞蹈表演,无论是晚会、大型活动,还是运动会,都可以看到我们的身影。尽管我们并不是专业的舞蹈团队,但我们是一群有着共同爱好的追梦者。我相信只要加入我们舞蹈协会,我们将不仅能够在学习之余得到身心的放松,更能够结交到更多的朋友。加入舞蹈协会就是加入了一个大家庭,我们将会非常欢迎喜欢舞蹈的同学以及希望了解舞蹈的同学加入我们这个大集体。

无论你是有舞蹈基础的,还是一片空白的,只要你有兴趣,只要你有激情,只要你想学舞蹈,随时欢迎加入我们!

三、社团招生要求

(一)招生对象

15届新生

(二)招生要求

1、对舞蹈有兴趣、热爱;

2、有团队合作精神,有积极、自我管理的意识;

3、服从社团章程、制度的`管理;

4、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

(三)招新人数

招新人数在得到具体报名人数和第一轮面试后决定

(四)招新形式

在招新阶段,分配本团成员以舞种为小组分别到各班进行舞蹈协会介绍并登记报名。

四、舞蹈协会招新时间

2015年9月XX日(星期X)——2015年10月XX日(星期X)

五、招新流程

(一)前期宣传

以海报和校园广播方式在校园进行招新信息的宣传。

(二)前期准备

在社团会议后拟定本社团的招新方案以及招新工作的安排。

(三)现场招生

各小组分别到15届各班进行舞蹈协会介绍并登记报名。

(四)面试阶段

确定好时间召集报名人员到规定的教室进行面试。

(五)审核确定名单

确定最后成为本社团成员名单并公布。

(六)统计资料

将新会员登记资料按类归别,将各种资料汇总、整理档案。 六、活动总结

总结这次招新活动的经验和教训,为舞蹈协会的下一届积累经验,为舞蹈协会的繁荣发展奠定基础。

舞蹈协会

2015年8月20日

舞蹈社团招新策划书 [篇2]

一、招新要求及方向

1、方向:面向全校并针对各院系有志参与舞蹈学习与表演的女生

2、要求:身高160cm以上,五官端正,身材匀称,肢体协调度高。有舞蹈功底者优先。课程不紧,能够保证按时参加艺术团组织的培训课。

活泼开朗、有责任心、有团队合作精神。

二、招新时间

20XX年XX月XX日到XX月XX日

三、招新途径

1、张贴海报

在一期综合楼和食堂出口处、二期大学生活动中心和食堂处张贴大海报在各女生公寓下张贴宣传单页

2、学院上联系筛选

根据课表及学院组成情况,与各院系文娱部负责人沟通后到文娱部内部挑选适合的人。

3、通过校园广播站宣传

大致以宣传单页为准,联系校园广播站为我们宣传。

4、深入寝室宣传

各办公室干事根据所处区域分工深入各寝室进行宣传,争取招到适合条件的同学。

5、私人推荐

由艺术团成员的交往圈子中推荐出确实符合招新条件的人选,并争取直接纳入我团

四、具体安排

1、从下周一(即27日)开始正式进入招新阶段,在此前应做好通讯录收集和海报、宣传单页制作等准备工作。

2、制作及张贴海报:4人

3、学院上联系筛选:分三批,分工负责联系相应的学院文娱部负责人,在洽谈好时间

后分别由梅朵、王灵义及邹倩分别陪同前往招新。

4、深入寝室宣传

办公室干事分别佩戴工作证利用空暇时间下达各寝室宣传并发掘可能适合招新条件的人。

5、本周五(24日)或周日(26日)召开准备会议,将各项工作分工具体安排到人,需要用钱的地方把钱发放到相关负责人手中。准备会议之后立即落实以上第一条。

五、注意事项

1、工作过程中须有责任心,不怕苦不怕累,认真确保每一环节均落实进行到位,保证招新工作顺利进行。

2、秉持宁缺勿滥的原则,切不可降低招新条件

3、在宣传招新过程中,注意言行举止,尊重他人。

为喜爱舞蹈的同学提供学习机会。

舞蹈社团招新策划书 [篇3]

武汉铁路职业技术学院交谊舞社团招新计划 社团招新工作是一个社团生存和发展的源泉,它必将为社团发展注入更新的血液。我们将本着“宽进严出”原则,以“吸收最优秀的人才”为目的展开本社团的招新工作,保证会员质量,提高社团团体效能。

一、 招新项目组的成立

负责人:王紫玄

财务:李秋爽

成员:王紫玄 李秋爽 王琮剑 杜田田 李欢 石金 何康 张凤 刘

添翼 许凤仙 肖一 何格(具体情况待定)

二、 招新基本流程

招新活动现场————招新活动周————定新会员名单————会员见面

招新工作善后————总结招新工作结束————开全体会员大会————针对新会员的活动

三、 招新活动现场安排

1)人员安排:

场地:模拟站台

人事:王琮剑

宣传:杜田田 张凤 李欢 石金 肖一

现场布置:何康等全体社员

咨询解说:许凤仙 何格 刘添翼

现场统筹:李秋爽

资料保管:王紫玄

2)工作人员要求:

必须按时到活动现场

尽职尽责,热情大方,有耐心,微笑待人,按时交接-班 服从统一安排

积极介绍本社团的历史、文化理念、各项制度及其他活动 必须充分了解本社团

3)宣传:

展板一块 协会简介

笔记本电脑循环播放社团活动PPT,音响连续播放励志音乐 宣传横幅一张宣传招新信息

校园贴吧社团文化

4)活动现场材料;

报名表若干份、笔、纸、资料汇编两本、社团横幅、社团风采照片

5)现场布置:

应包括:社团风采展示区、报名登记区

招新时间与具体地点由社团联合会决定安排

四、 社团招新活动开始

五、 确定新会员

六、 社员见面会

七、 注册:交一寸照片一张,本社正式会员名单确定。

八、 招新工作总结及善后工作

负责人及参与招新人员应当书写工作总结一份。工作总结应包括:招新的经验、存在的问题、对问题的思考及解决办法。

九、 社团招新工作结束

以后每星期开展社团活动,提高新社员的舞蹈基础水平,接受和学习各种交谊舞步伐的学习以及排练节目。

十一、社团文化建设:

1、 创立一个QQ群,让广大社员有更好的交流平台;

2、 创立社员个人档案,由社长统一管理;

3、 每月对社团活动做一次评估,并聚会一次。

十二、社团舞蹈拟定:

现代舞《爱的华尔兹》《唯一》《忘了爱》《我的右边你的左肩》 怀旧舞曲《山楂树之恋》《萨克斯风曲》《三步踩舞曲》《慢三舞曲》 动感集体舞:各种DJ舞曲

2015年6月15 日

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