精细化管理倡议书

“碧水蓝天，明媚银川”，是银川人对幸福宜居生活的美好憧憬和追求。首府银川是我家，绿化美化、悉心爱护家园是我们共同的责任。为了巩固银川城市建设成果，全面做好城市园林绿化管理工作，结合银川市委、市政府开展的“建设‘美丽银川’”、实施“蓝天工程”等工作部署和具体要求，首府绿化委员会办公室，银川市园林局将号召全市园林绿化行业部门、社会绿化企业、驻银单位庭院、居民住宅小区及社会各界，充分利用当前园林绿化建设黄金季节，集中力量投入到园林绿化建设管理工作中，为巩固我市“国家园林城市”、“国家文明城市”创建成果建设“美丽银川”做出贡献，现提出如下倡议：

精细化管理倡议书

一、全面治理城市裸露绿地，提升“美丽银川”城市形象。近年来，我市城市建设快速发展，城市建成区域不断扩大，由于一些城市建设项目完工后遗留的空地无明确管理责任单位，形成“三不管”空地；部分绿化管理部门责任不到位、管理不善、甚至弃管现象十分严重，致使城市公共绿地、庭院单位和居住区配套绿地杂乱荒芜；市区内一些主要城市绿地因人为践踏和破坏，导致绿地斑秃，这些现象造成了“城市斑疮”，严重影响了文明城市形象。经详细摸排，全市三区范围内共有134处28万余平方米的此类地段亟待进行全面整治，希望全社会各有关部门和单位要针对所管辖地段或所属配套绿地进行认真自查，按照“因地制宜，提升景观”的原则，积极开展城市裸露空地专项整治工作。

二、全面加强绿地精细化管理，提升绿地树木景观效益。根据季节特点，全面清理各类绿地内的枯枝死树，做好各类植物的补植补栽，对乔灌木、草坪、绿篱、植物模纹块进行整形修剪；整理绿地，做到地面、边坡、田埂平整无杂物；适时对绿地进行浇水、施肥和打药，做好树木病虫害防治工作，降低因树木虫害造成的环境污染。树木修剪、种植及补植工作须于春、秋两季进行，尽量减少反季节植树现象，确保提高树木的成活率和保存率，降低绿化投入成本。

三、全面加强园林景观及服务设施管理，提升市民文明素质。重点对园林小品、雕塑、喷泉、景观灯、亮化造型、广场、道路、公厕、座椅、垃圾箱、指示（警示）牌等设施进行检查、维护和保洁；加大巡视巡查力度，减少盗窃丢失、乱刻乱画、张贴广告等人为破坏、损坏和弄脏的现象，保证设施完好无损、干净整洁，增强景观质量和服务功能。

四、全面加强绿地环境卫生管理，提升巩固卫生城市创建成果。加大城市绿地环境卫生清扫和保洁力度，保证城市绿地干净整洁。各城市绿地、公园广场、庭院单位及居住区附属绿地卫生管理部门制定清扫保洁制度，做到垃圾随扫随清、日产日清，进行集中清运和处理，加大力度清理绿地、草坪内的烟头、纸屑等生活垃圾；定期对城市各类绿地内的道路广场等硬化地面及雕塑、座椅、垃圾箱等园林景观和服务设施进行擦洗冲刷，加强公厕卫生保洁，确保设施设备干净无污迹、无张贴小广告等现象；做好水面（冰面）的卫生管理，达到水面（冰面）无漂浮物，无杂物；对城市绿地、公园内的烧烤摊点加大监管力度，规范露天烧烤经营行为，杜绝污染环境、破坏绿地、噪声扰民等现象；推广绿化垃圾无害化处理，做好绿化垃圾（落叶、树枝等杂物）的集中无害化处理，坚决杜绝就地填埋和焚烧现象。

五、全面加强绿化建设工地管理，树立绿化行业文明形象。加强绿化工程科学规范化施工，重点做好绿化工地的管理，做到安全施工和文明施工。结合实际情况，绿化工地要合理设置场地围栏并设立建设项目标识及警示牌；绿化土方和苗木、施工机械、车辆、园林建设附属设施等施工材料需堆放、摆放整齐，规范管理，有序使用；转运土方、苗木及洒水车等施工车辆进出场地需冲洗干净，杜绝车辆带泥上路，在行运过程中需对土方、苗木进行篷布遮盖，保障工地及市区街道环境卫生干净整洁。

六、全面加强安全生产管理，树立安全责任重于泰山的意识。实行安全生产责任制，把安全生产作为第一要务贯穿到园林绿化管理的各项工作和各个环节中。要狠抓绿地防火工作，及时清理绿地内枯枝死树和杂草，禁止在绿地内焚烧各类垃圾；做好水、电、车辆等设施设备的安全管理，作业人员须经培训后持上岗证，按照安全规程进行操作；对有毒有害、易燃易爆等化学药物及物品，由专人统一安全管理，对废弃有危险和污染的物品，按照相关规定予以集中处置；加强游艺设施的安全管理，严格按照安监、质检等部门的规定和要求，定期检查维护，工作人员持证上岗并严格按照操作规程进行操作；抓好安全施工管理，在绿化施工中，加强与水、电、通信、天然气等相关部门的协调，避免施工中造成各类管线断裂而引起的安全事故；做好安全服务工作，定期检查水面（冰面）等高危特殊地段设置的警示牌、告示牌、警戒线等设施，盛水期在唐徕渠沿线及其他水体边缘配备救生圈、竹竿、绳索等救生物品，确保安全。

七、全面加强城市数字化管理，树立务实、高效的工作作风。城市数字化管理园林绿化事项的办理工作，办结率要达到100%。各责任单位接到数字化城-管派发的事项，要安排专人第一时间赶到现场进行核实，确属责任内的，要及时办理；不属于本单位管理的，要及时反馈给数字化城-管办，不得推诿扯皮，不能拖延误时，要注重办理结果，推进园林绿化管理水平。

八、全面加强绿化文明细节管理，树立文明窗口单位新形象。巩固深化全国文明城市创建成果，大力开展“园林绿化文明细节行动”。重点在城市公园、风景区、火车站广场公园等窗口单位强化文明行为，营造绿色文明、和谐友好的城市环境。积极开展文明礼貌、优质服务、热情引导、科普宣传、素质教育、爱心传递、文明志愿者等系列活动。志愿者应佩戴“文明志愿者”、“文明劝导员”绶带或袖标，对随地吐痰、乱扔杂物、翻越栏杆、践踏绿地、攀枝摘花等不文明的现象进行劝阻，并帮老扶幼助残，维护良好的社会秩序；在公共场所设置便民服务处、服务箱，定期检查维修路标、指示牌、警示牌、文明提示牌和宣传栏等设施，保证完好无损，宣传栏内张贴的报纸需每日及时更换；加强公厕及盲道等无障碍设施的管理，保障“残疾人专用”、服务老年人和儿童等特殊设施的正常使用；加强公益广告宣传，深入开展“中国梦”、“讲文明、树新风”等公益广告宣传活动，在城市绿地、公园内设立与周边景观协调一致的专项广告牌；健全社会监督与受理投诉体系，在公共场所公布投诉举报电话，完善高效投诉常态化处理机制，提高服务质量和水平。

九、全面落实工作责任，确保活动有序开展。本倡议书所列的工作任务是“国家园林城市”、“国家文明城市”复查和明察暗访的重要内容，对推进全市经济社会目标的实现和全市生态建设的发展，满足群众对生态环境日益增长的需求，都具有极其重要的意义。全社会各有关部门和单位都要高度重视，提高认识，认真开展城市园林绿化精细化管理工作，并将主要任务进行细化分解，保证责任与措施双到位，抓好与各级有关部门和单位的协调与配合，推进各项工作顺利实施。全社会各有关部门和单位要结合实际，及早做好工作谋划、安排部署和组织落实等工作。制定实施方案，实行重要工作负责制，认真按照工作任务要求，将责任明确到人，采取强力有效措施，扎实开展园林绿化精细化管理工作。城市裸露地专项整治工作务必于2015年9月底前完成，其他各项工作在全年内持续开展。

十、全面加强督导检查，跟踪问题奖优罚劣。首府绿化委员会办公室、银川市园林管理局将成立工作督查组，对城市园林绿化精细化管理工作各项任务的开展情况进行定期或不定期、全方位的督查和指导，跟踪问效。期间，首府绿化委员会办公室、银川市园林管理局将对开展工作中表现较好的部门和单位予以通报表扬；对工作缓慢滞后、工作任务完成较差、不组织开展工作以及严重影响“国家园林城市”、“国家文明城市”综合评价的部门和单位，将视具体情况分别予以督查通报、媒体曝光、追究责任等处理；此项工作的开展情况将纳入相关部门和单位的年度绩效考核工作中，对企业单位的完成情况将作为一项重要内容记入企业诚信记录并报相关部门备案。

让我们积极行动起来，携手共筑美丽银川的绿色梦想，让绿色文明之花在塞上湖城绽放新姿。

本次活动投诉举报电话:首府绿化委员会办公室5012852

银川市园林管理局绿化管理科6086530

首府绿化委员会办公室

银川市园林管理局

2015年4月30日

精细化管理倡议书 [篇2]

同学们：

大家好！

我校已经获得职业学校综合测评的最高级别——“国家级示范校”。伴随着我校建设“国家级示范校”的进程，学校的'硬件设施在改善、管理秩序在规范，我们学习、生活和成长的校园正在发生着日新月异的变化！相信在未来我们学校将建设得更好。

如今，为了顺利推进我校示范校建设的进程，为了使大家从学校人转变为职业人奠定基础，实现与企业的需求无缝对接，将来更好更快地适应工作环境，我校将引进企业文化，倡导"6s"企业管理的理念。

何谓"6s"企业管理？

“6s”管理的内涵是：

v 整理（seiri）：保存必要收纳其他

v 整顿（seiton）：标明位置规范处置

v 清扫（seiso）：清理场所干净整洁

v 清洁（seiketsu）：积极维护保持成果

v 素养（sh-itsuke）：遵守规则积极主动

v 安全（security）：加强防范保证安全

“6s”管理模式来源于企业的先进管理文化，将它引入到学校的德育管理，目的在于：通过持续不断的标准和规范学习来改善同学的行为，最终使同学养成良好的行为习惯。同学们，作为一名职专生，我们中的大部分同学，毕业后都将直接踏入社会，进到企业。许多好的企业都是以6s模式进行企业管理，如果我们在学校里就能够按照6s的模式来规范自己，完善自我，相信我们将赢在明天！

那么，从今天开始，让6s模式走进我们的生活吧！每日整理，去除不必要的东西，保留需要的物品；注意整顿，按规范摆放物品；定时清扫，清理学习生活的场所；保持干净整洁，维护劳动成果；加强防范意识，保障自身的生命财产安全；遵守学校规则，提升个人素养。

实行6s管理，对于促进学生的健康发展，建立美好校园有着重要的作用，学校将进一步根据职教学生特点及我校特色，开展一系列活动，培养学生高尚的道德情操、良好的审美情趣，激发学生的学习热情，让学生感受到学习、生活中无处不在的幸福。同时也要求广大学生要配合学校的管理，共同发展，共同进步。

同学们，没有规矩不成方圆。6s管理模式不仅能全方位地提升我们的个人素质，让我们的班级、我们的宿舍、我们的校园环境更加优美，人文环境更加和谐，还能为同学们将来的工作打下坚实的基础。因此，就让6s模式走进我们的课堂、走进我们的宿舍、走进我们的生活、走进大家的心中吧！让我们一起在更加文明有序安全和谐的校园环境中快乐成长！

福州第六中学

福州建筑职专

2015.10

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