改善两个环境学结

依照“着力改善两个环境”活动查找题目阶段的具体要求，通过实地走访、意见箱、意见表等情势对局干部职工改善两个环境中存在的题目进行调查，对比九个方面是不是存在进行严格查找，深入分析了在学习、工作上存在的题目，认真剖析存在题目的主要本源有针对性的制定整改措施，有力的推动了干部职工进步、教育、与自我完善。

一、存在的主要题目

(1)学习意识不够强。不能充分利用工作空闲时间和业余时间主动自觉的静下心来学习。同时由于业务工作较多，多数人以为只有完成领导交办的工作才是大事情，轻视了学习的重要性，因此冲淡了学习内容，削减了学习计划，使各项学习规划打折很多。

(2)创新意识不够强。多数干部职工在思想上、工作上、具体题目上缺少创新思惟，常常只安于表面，把自己分内的事做好就能够了，不寻求尽善尽美，在深进实际、调查研究上做得不够。三是对本身要求不够严。一些干部职工在工作中缺少工作的主动性、进取性，常常是处于奉命行事，落实任务，不能站在一定的高度思考题目。

二、题目的构成缘由

(1)在学习时缺少思考，只从字面上理解，没有发挥理论的指导作用，政治理论水平不够高。在思想上没有熟悉政治学习的重要性，以为学好业务知识才是第一名，思想学习只是一种情势，应付过往就了事了。

(2)在思想上进取精神不强。满足于维持现状、缺少研究精神，工作处于被动应付状态，常常是为工作而工作，有时造成工作与实际脱节。

(3)在工作作风上不够扎实。工作上不求有功，但求无过，胆子小，步子慢，守摊子思想严重，不能积极主动的为领导想题目做谋划。

三、下一步整改措施

(1)要进一步增强学习的自觉性、紧急性。要真正把加强学习放在重要位置，紧密结合，公道安排，始终坚持不懈。通过学习，牢固建立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新情势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识。不但学理论同时还要扩宽学习面，不断充实丰富，用高深的业务和理论知识武装头脑。

(2)要进一步加强业务学习。通过不断向书本和先进人物学习，在专业知识上不断充实，努力使干部职工有过硬的专业知识和能力，能更好地完成本身的本职工作，通过提升业务水平，从而更好进步工作效力。

(3)要积极转变工作作风。坚持科学的态度和求实的精神。兢兢业业地做好各项工作，建立强烈的时间观念、效力观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，用最短的时间完成任务。工作中严格要求，自我加压，始终保持与时俱进、开辟创新的精神状态，时时处处严格束缚自己，勤勤奋恳地做好本职工作。

改善两个环境学结 [篇2]

今年7月，省委理论学习中心组学习会议就“着力改善发展环境，着力改善生态环境”进行了集中研讨。省委明确要求“各级党委、政府要把环境建设纳入到经济社会发展全局之中，作为当前和今后一个时期的战略性工程来抓，作为深入贯彻落实科学发展观的具体行动来落实”。张家口作为经济欠发达地区，落实省委着力改善“两个环境”的重大决策，加速绿色崛起、打造强市名城，实现由贫困向小康的历史性跨越，必须以时不我待的紧迫感、不进则退的危机感、勇于担当的责任感、不负重托的使命感，卓有成效地推进“两个环境”建设。

一、贯彻落实好省委着力改善“两个环境”的重大决策，必须深刻理解精神实质，增强主动性

贯彻落实好省委着力改善“两个环境”的重大决策部署，必须切实深化思想认识，深刻理解精神实质。首先，着力改善“两个环境”是遵循经济社会发展客观规律的科学决策。环境是发展的重要基础和先决条件。着力改善“两个环境”，是省委在准确把握“抓发展必须首先抓环境，环境越优发展越迅速”这一客观规律，学习借鉴区域发展的成功经验，着眼推进经济社会又好又快发展作出的科学决策。其次，着力改善“两个环境”是顺应科学发展时代要求的生动实践。把着力改善“两个环境”放在全局和战略的位置来抓，既凸显了发展第一要义和以人为本的核心取向，又强调了全面协调可持续的基本要求和统筹兼顾的根本方法，是贯彻落实科学发展观的生动实践和具体体现。第三，着力改善“两个环境”是抢占区域发展先机的战略之举。着力改善“两个环境”，可以充分发挥环京津、沿渤海优势，有效聚合优质资源，率先抢占区域发展先机，占领发展制高点，掌握发展主动权。第四，着力改善“两个环境”是建设经济强省、和谐河北的战略抉择。着力改善“两个环境”的决策部署是从河北实际出发，用活京津优势，做大沿海文章，走出产业新路，增强发展后劲，建设经济强省、和谐河北的重大战略选择，必将谱写河北发展的新篇章。

二、贯彻落实好省委着力改善“两个环境”的重大决策，必须切实转变发展观念，增强坚定性

“如果不下大力解决环境方面的突出矛盾和问题，再好的发展规划和目标也难以实现。”对张家口来讲，贯彻落实好省委着力改善“两个环境”的重大决策，必须突破思维定势，切实转变发展观念。一是牢固树立“欠发达绝不能欠环境”的观念。通过环境的`明显改善，助推经济社会的跨越发展。二是牢固树立“抓环境就是抓机遇”的观念。切实在改善发展环境上出重拳、下猛药，下大力打造效率最高、质量最优、成本最低、服务最佳的发展环境，抢占新一轮发展制高点。三是牢固树立“抓环境就是造优势”的观念。把环境建设作为全面打造竞争优势的最佳切入点和着力点，精心打造，全力培育，真正形成环境、机制、政策等方面梯度差，努力做到经济社会发展与环境建设相互支撑、相得益彰。四是牢固树立“抓环境就是惠民生”的观念。把促发展、优环境、惠民生有机统一起来，坚持“既要金山银山，更要绿水青山”，实现生态建设与经济社会发展良性互动、共进双赢。 --> 企业生产、群众生活创造良好的治安环境和公正的市场环境。

四、贯彻落实好省委着力改善“两个环境”的重大决策，必须充分发扬优良作风，增强实效性

环境建设是一个老问题，更是一个难课题。如果没有强烈的责任感、高昂的斗志、过硬的作风、拼搏的精神，环境改善就很难取得实质性效果。张家口把推进环境建设作为考量各级干部履职尽责的主战场和检验执行力强弱的“试金石”，教育和引导各级干部充分发扬四种作风。一是充分发扬雷厉风行的作风，突出“快”字。省委理论学习中心组学习会议结束后，市委立即进行全面动员部署，并在全市组织开展了优化环境解放思想大发动工作。目前，已分行业、分部门、分单位制定出了具体的工作方案，以最大的力度推进环境建设各项工作。二是充分发扬强势推进的作风，突出“狠”字。工作中，坚持一手抓正面典型的选树，在全市广泛开展“选先评星”活动，让创优环境成为张家口发展的主旋律；一手抓反面典型的查处，对吃拿卡要等不作为、乱作为行为，勇于亮-剑、坚决说不。三是充分发扬狠抓落实的作风，突出“严”字。在推进“两个环境”建设中，张家口始终坚持凭党性、凭公心、凭本事、凭实绩的用人导向，把环境建设成果列入领导班子和领导干部考核内容，引导干部以抓铁有痕、踏石留印的过硬作风推进环境建设。四是充分发扬勇于担当的作风，突出“敢”字。市委明确要求全市各级干部要本着对历史负责、对张家口466万人民负责的态度，把一针见血找问题、一锤定音破难题、一杆到底抓落实的精神贯穿改善“两个环境”始终，勇于担当、敢于碰硬。

五、贯彻落实好省委着力改善“两个环境”的重大决策，必须不断创新体制机制，增强持续性

省委要求，在环境建设上要下大决心、花大力气，确保一年迈出一大步，年年都有新提高。为贯彻落实好省委的决策部署，张家口从创新机制入手，建立健全了改善环境的长效机制。一是创新组织保障机制。把环境建设作为“一把手”工程，调整完善了各级优化环境领导小组，实行领导包联优化发展环境重点部门制度，市县均制定了针对性、操作性较强的工作方案，确保环境建设高质高效、扎实稳步推进。二是创新宣传教育机制，促使各级各部门始终把心思凝聚到环境改善上，形成“人人关心环境，共同创造环境，悉心维护环境”的社会风尚。三是创新目标责任机制。按照“软指标定性，硬指标定量”的原则，从责任分解、责任考核、责任追究三个环节建立环境建设目标责任制，明确责任、明确任务、明确标准、明确时限，形成全员参与、全面覆盖、全力以赴的工作局面。四是创新督查问效机制。市县均成立专项督查组，进行经常化、随机性、不间断地明察暗访，对不作为、不落实、不兑现等现象，发现一起通报一起。深入开展“下评上”活动，让群众、基层、企业评价服务部门，有效提高机关服务水平、改善机关形象。实行重奖举报制度，对举报有功人员给予重奖，形成对破坏环境行为人人敢抵制、人人敢举报的鲜明导向。

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改善学结06-04