专题学习研讨会总结讲话稿
讨论会是很多人与会人员围绕一个话题来发表自己意见以及彼此间互动沟通和交流的活动。下面小编为大家整理推荐了讨论会发言稿，欢迎大家前来参阅。
讨论会发言稿篇一
大家好!今天，XXX国土资源局开展“为了谁、依靠谁、我是谁”大讨论活动，我觉得这个活动对我的今后工作效能的提升意义十分重大，只有弄清“为了谁”，才能找准前进的目标方向;只有弄清“依靠谁”，才能找到工作的力量源泉;只有弄清“我是谁”，才能把握自己的正确定位。
正确理解并在实际工作中贯彻好党的群众路线，是我们解决“为了谁、依靠谁、我是谁”问题之关键所在。对于基层国土资源所或对我个人而言，群众就是我们工作的服务对象。如果有人问我：你为了谁?我会回答：一切为了群众。但我个人认为，如何真正服务群众才是关键。是把群众挂在嘴边，还是把群众放在心里;是喊破嗓子为群众，还是真枪实干为群众?只有真正做到全心全意办实事，把群众装在心里，全都为了群众利益出发才是真正服务群众的好党员、好干部。
一、为了谁——一切为了群众、真心服务群众，引导动员群众为实现自己的利益而奋斗。
回答好“为了谁”，是为了我们能够在工作中树立正确的目标，明确努力的方向，是为了搞清楚为谁服务、为谁谋利这个根本性方向性的原则问题，是为了始终坚持我党的宗旨和性质、时刻提醒 “全心全意为人民服务”是我党的立党之本。因此，我们在日常工作中，要牢固树立为人民服务的马克思主义群众观，不断强化宗旨意识，提升运用马克思主义群众观解决群众问题、指导实践工作的能力。要把人民群众满意作为检验工作的第一标准。
二、依靠谁——只有人民群众，才是历史的真正创造者，才是真正的英雄。我们党来自群众，始终以人民为靠山。回顾历史，每当党的事业面临重大挑战，每当中国的前途命运面临向何处去的重大关头，总是用人民群众的力量推动历史车轮前进。充分相信群众、紧紧依靠群众、紧密团结群众，这是党的事业成功的根本保证。弄清“依靠谁”，我才找到工作的方向;从事基层乡镇工作的我更应该汲取广大群众的智慧，从领导、同事、朋友、农民中获取动力获取智慧。不断开阔工作视野、完善自己的工作思路、谋划工作、集思广益，才能够更好的做好自己的本职工作。
三、我是谁——我是共产党员，我是国土资源工作人员。共产党员的宗旨就是全心全意为人民服务，而不是虚情假意。这就要求我们尊重群众，了解群众，信任群众，依靠群众，服务群众，自觉把群众的呼声作为工作的第一信号，把群众的愿望作为第一目标，把群众满不满意作为检验工作的第一标准。作为一个党员，作为一个国土资源工作者，要把群众放在心上，把群众当亲人。真正为他们办实事、做好事，真正同他们打成一片，做他们的贴心人。要始终保持同人民群众的深厚感情。人民群众是创造历史的真正英雄。我们对群众应该有感情、必须有感情。我们对人民群众要深怀感激之情;我们一定要像对待自己的父母一样对待人民群众。任何时候、任何情况下，我们都必须相信群众，依靠群众，都必须坚持从群众中来、到群众中去，尊重人民主体地位，尊重人民首创精神，真正将人民放在心中最高位置。只有弄清“我是谁”，才能更好地认清自己、定位自己;只有
把农民放在心中最高位置，才能更好地改变自己、提升自己，从而更好地为广大农牧民以至社会服务。
我要继续加强对《为了谁依靠谁我是谁》的深入学习，找准工作中的目标方向，找准工作的力量源泉，正确自身定位，加强学习交流，提高认识，深化实践，贯穿工作的点点滴滴，接受人民群众的监督，为中国特色社会主义事业做出自己的一份贡献。
讨论会发言稿篇二
各位领导、同事：
你们好!下面我从生产角度对四个方面存在的问题进行阐述，不足之处，望各位领导批评指正。
一、产品创新方面的队伍和能力存在的问题
产品创新队伍建设需要更加完善，把“提高产品品质，有效控制成本，增加市场利润”作为着力点，使我们的产品能更好地适应生产需要和市场需求。技术岗位人员的创新能力水平还存在差异，需要整体提升。一些技术人员的专业水平和实践经验还不能够满足产品创新的能力要求，今后还需要着力培养和提高，为提升产品的市场竞争力起到有效的助推作用。
二、生产工艺、技术、设备模具存在的问题
1、设备、模具的材质及制造工艺可能存在的差异，也对产品生产起到了一定的影响。鼓式片生产中，磨床的棘轮、导轨材质不耐用、易磨损，加工过程中，影响了产品的头弦等尺寸的精度。盘式的顶出模在使用中也同样存在性能不稳定，造成加工产品精度偏差。设备及模具可能存在材质与实际生产要求不匹配、制造过程中热处理和调质环节欠缺的问题。
2、德国的小长弯片加工难度大，存在内弧间隙和厚度的精度很难控制。通过与客户积极协调，对方适当地放宽了公差范围。同时，对夹具工装进行了改进，比如在内外弧磨床上增加了挡板。目前此问题已基本得到了有效的控制。
3、热压模具老旧，多为免冷型工艺切换前的浅腔模具，容易出现跑料。操作中，要及时清理干净，一定程度上增加了劳动量，降低了生产效率。生产工艺中
投料量较之前也有所增加，这既增加了原材料的投入成本，也对半成品加工精度有一定的影响。除了需要申报的新模具都要采用深腔模式进行制作，还对老模具进行了模腔加深，尤其是一些使用频次高、加工量大的产品模具。目前此项工作正在实施中。
4、产品配方调整，压力值提升，一些压机在生产中易出现漏油现象。为了降低压机在压力大的情况下工作影响设备自身性能的风险，在符合工艺要求的范围内，实际生产按照压力下限值进行半成品加工。一方面，确保产品按照工艺要求加工，达到加工精度要求。另一方面，保障设备在生产中的安全运行。
三、今年的产品质量问题及解决方法
1、产品在钻孔过程中易出现钻裂的问题比较突出。目前我们生产上主要从三个方面采取积极举措。一是改用专用钻胎和增加钻头的磨刀次数，以提高手动钻床的加工精度。二是加强员工的质量培训，提高员工的质量意识，着重强调不同配方的产品，其性能也有区别。要在加工此类产品时，以“求稳保质”作为首要原则。三是增加检验项目和频次，质检员不但要对其孔位进行测量比对，还要对外观等细节严格把关。操作工和质检员如发现问题，要立即停机、及时反馈。
2、多孔位的产品，加工时孔易错位的现象比较普遍。为此，通过升级设备，投入自动钻床，来破除目前的生产加工瓶颈。
3、免冷型工艺切换后，半成品采用包袋工序加工，工艺材料产生变化(如包袋中使用的.薄膜袋)，致使后续产品喷码附着力下降。汉德等主机厂家在装配过程中，出现了喷码字迹掉落，造成标识不清。为此，车间进行了多次产品喷涂底漆后的喷码附着力试验，最终从盘式调用的黑色漆料在实际加工中的效果明显，现已基本解决。但喷涂此底漆过程中，一方面，工序的增加，一定程度上增加了员
工的劳动强度，也降低了生产效率。另外，漆料属化工材料，对员工身体存在一定的伤害。
四、行业内的情况及自身情况审查
上半年主机、出口订单不断，社会需求稳定。针对订单多、发货急的情况，我们统筹安排、突出重点，合理调配生产，保证了生产秩序稳定，销售发货及时。虽然今年开局不错，生产一度呈现出繁忙景象。但下半年主机订单下滑，致使生产时断时续，影响了正常的生产节奏。期间，我们对问题设备进行了清查，并制定方案逐项落实。部分一线岗位缺员现象突出，我们采取了电视上打广告，发布招聘启示，到周边社区发传单并实地宣传等多种方式进行招工，同时也通过每天的例会积极督导，但收效不大。此外，出口产品的加工精度要求高，给生产带来了一定的困难。今年，我们的生产呈现出“前旺后淡”的形势。目前，周边小厂大部分都处在半停产状态。
讨论会发言稿篇三
大家好!
很荣幸，今天能就小组管理和大家谈一谈自己得想法和观点开与大家共勉。
应课改需求，班级被划分成若干个小组进行自主学习、相互探究、相互竞争以做到共同进步。
现在看来，新课改已成一种潮流，在中华大地上不停得翻滚着，我们则是着潮流中的宠儿。新课改归根到底无非就是两个字‘自主’’所以路要怎么走’关键要靠自己。
老师将原本属于我们得课堂归还于我们，现在课堂这个崭新得舞台应该换我们上常
而小组建设又是这个新舞台上不可获缺的一部分，也是重中之重，甚至可以说小组的好坏直接影响着班级得好坏!
可是要管好一个小组还是非常棘手得。下面我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，一个好的作息规律是做好学习的必备基础!在基础的层次上小组还应具备一种属于自己的精神。百折不饶的精神!
一个小组可以近似的看作一个大家庭!各成员应相互关爱、互帮互助正所谓众人拾柴火焰高，亦是如此!一个小组只有注入博爱和团结的灵魂，插上有梦的翅，并为之默默奋斗，这样，我坚信：这样的小组终会走向成功!我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，一个好的作息规律是做好学习的必备基础!在基础的层次上小组还应具备一种属于自己的精神。百折不饶的精神!一个小组可以近似的看作一个大家庭!各成员应相互关爱、互帮互助正所谓众人拾柴火焰高，亦是如此!一个小组只有注入博爱和团结的灵魂，插上有梦的翅，并为之默默奋斗，这样，我坚信：这样的小组终会走向成功!我就小组管理提几点建议:
首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，一个好的作息规律是做好学习的必备基础!在基础的层次上小组还应具备一种属于自己的精神。百折不饶的精神!
一个小组可以近似的看作一个大家庭!各成员应相互关爱、互帮互助正所谓众人拾柴火焰高，亦是如此!一个小组只有注入博爱和团结的灵魂，插上有梦的翅，并为之默默奋斗，这样，我坚信：这样的小组终会走向成功!我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，一个好的作息规律是做好学习的必备基础!在基础的层次上小组还应具备一种属于自己的精神。百折不饶的精神!一个小组可以近似的看作一个大家庭!各成员应相互关爱、互帮互助正所谓众人拾柴火焰高，亦是如此!
一个小组只有注入博爱和团结的灵魂，插上有梦的翅，并为之默默奋斗，这样，我坚信：这样的小组终会走向成功!我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，一个好的作息规律是做好学习的必备基础!在基础的层次上小组还应具备一种属于自己的精神。百折不饶的精神!一个小组可以近似的看作一个大家庭!
各成员应相互关爱、互帮互助正所谓众人拾柴火焰高，亦是如此!一个小组只有注入博爱和团结的灵魂，插上有梦的翅，并为之默默奋斗，这样，我坚信：这样的小组终会走向成功!我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，一个好的作息规律是做好学习的必备基础!在基础的层次上小组还应具备一种属于自己的精神。百折不饶的精神!一个小组可以近似的看作一个大家庭!各成员应相互关爱、互帮互助正所谓众人拾柴火焰高，亦是如此!一个小组只有注入博爱和团结的灵魂，插上有梦的翅，并为之默默奋斗，这样，我坚信：这样的小组终会走向成功!我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，一个好的作息规律是做好学习的必备基础!在基础的层次上小组还应具备一种属于自己的精神。百折不饶的精神!一个小组可以近似的看作一个大家庭!各成员应相互关爱、互帮互助正所谓众人拾柴火焰高，亦是如此!一个小组只有注入博爱和团结的灵魂，插上有梦的翅，并为之默默奋斗，这样，我坚信：这样的小组终会走向成功!我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，一个好的作息规律是做好学习的必备基础!在基础的层次上小组还应具备一种属于自己的精神。百折不饶的精神!一个小组可以近似的看作一个大家庭!各成员应相互关爱、互帮互助正所谓众人拾柴火焰高，亦是如此!
一个小组只有注入博爱和团结的灵魂，插上有梦的翅我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，一个好的作息规律是做好学习的必备基础!在基础的层次上小组还应具备一种属于自己的精神。百折不饶的精神!一个小组可以近似的看作一个大家庭!各成员应相互关爱、互帮互助正所谓众人拾柴火焰高，亦是如此!我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，一个好的作息规律是做好学习的必备基础!在基础的层次上小组还应具备一种属于自己的精神。我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。
再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，一个好的作息规律是做好学习的必备基础!我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。再者一个好的小组应具备一份周祥的组规和一份健全的作息表，并予之不折不扣的执行，我就小组管理提几点建议:首先在进行管理小组之前应与组员做一些直接或间接得沟通，尽自己所能为他们排忧解难，让各组员全身心的投入学习，心无旁骛得做事，这样，同学们学习得效率不仅会得到提高而且课堂纪律也会得到大大的改善。
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