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管理学的经典语录名言集锦
管理是一种工作。因此管理有其技能、有其工具,也有其技术。关于企业管理还有哪些经典的名言励志语录呢?以下是小编为大家收集到的管理学的经典语录,希望对大家有帮助!
管理学的经典语录【热门版】
1) 用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。——彼得·杜拉克
2) 不创新,就灭亡。——亨利·福特
3) 新经济时代,不是大鱼吃小鱼,而是快鱼吃慢鱼。——钱伯斯
4) 表彰一个人最好用公文,批驳一个人尽量用电话。——雅科尔
5) 把你的竞争对手视为对手而非敌人,将会更有益。——罗莎贝斯·莫斯·坎特
6) 经营管理,成本分析,要追根究底,分析到最后一点。——王永庆
7) 企业最大的资产是人。——松下幸之助
8) 若不能从根本着手,奢谈企业管理是没有用的。管理没有秘诀,只看肯不肯努力下功夫,凡事求其合理化,企业经营管理的理念应是追根究底,止于至善。——王永庆
9) 经营企业,是许多环节的共同运作,差一个念头,就决定整个失败。——松下幸之助
10) 所谓企业管理就是解决一连串关系密切的问题,必须有系统地予以解决,否则将会造成损失。——普赛尔
11) 惟一持久的.竞争优势,就是比你的竞争对手学习得更快的能力。——德格
12) 竞争对手就像磨刀石一样,它把我们磨得非常的锋利,然后我们就手起刀落,把竞争对手给砍掉了。——周鸿祎
13) 我今天就要打败你,我不睡觉也要打败你,这是我们的文化。——胡伯林
14) 产品质量是生产出来的,不是检验出来的。——威廉·戴明博士
15) 顾客是重要的创新来源。——汤姆·彼得斯
管理学的经典语录【精选版】
1) 奖励什么,就会得到什么。——米契尔·拉伯福
2) 魔鬼存在于细节之中。——密斯·凡·德罗
3) 创新是惟一的出路,淘汰自己,否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫
4) 企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。——松下幸之助
5) 管理就是把复杂的问题简单化,混乱的事情规划化。——杰克·韦尔奇
6) 世纪,没有危机感是最大的危机。——查德·帕斯卡尔
7) 在快速成长的企业,领袖应该要多一点霸气。——郭台铭
8) 一个企业只能在企业家的`思维空间之内成长,一个企业的成长被其经营者所能达到的思维空间所限制!——德鲁克
9) 虔诚地服务客户是华为存在的惟一理由。——任正非
10) 大概是由于妇女缺乏冒险的精神,所以她们不像男人那样喜欢证券投机和开矿办企业这类事情。妇女只有到了精神沮丧的时候,才会对赌博性的勾当发生兴趣。——马克吐温
管理学的经典语录【经典版】
1) 管理层次越少越好。——本·比德维尔
2) 创新应当是企业家的主要特征,企业家不是投机商,也不是只知道赚钱、存钱的守财奴,而应该是一个大胆创新敢于冒险,善于开拓的创造型人才。——熊彼特
3) 企业的情况很复杂,所以应该有壮士断臂的勇气和决心,因为这个放弃减少了对他的很多压力和拖累,使他更有力量,寻找更好的机会来发展。——段永基
4) 在企业内部,只有成本。——彼得·杜拉克
5) 领导不是某个人坐在马上指挥他的部队,而是通过别人的成功来获得自己的成功。——杰克·韦尔奇
6) 基于聪明的设想出现的创新数量极大,哪怕成功的百分比比较小,仍然成为开辟新行业、提供新职业、给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。——德鲁克
7) 企业的经营,不能只站在单纯的一个角度去看,而要从各个角度分析、观察才行。——藤田田
8) 决不能在没有选择的情况下,作出重大决策。——李·艾柯卡
9) 创新就是创造一种资源。——彼得·杜拉克
10) 以本国人的管理方法,加上中国人的管理哲学,以及保留员工的干劲及热情,无往而不利。——李嘉诚
11) 最成功的领导一定是个会满足手下人心理需求的人。——大卫·奥格威
12) 质量等于利润。——汤姆·彼得斯
13) 沟通是管理的浓缩。——山姆·沃尔顿
14) 在引进新管理体系时,要先僵化,后优化,再固化。——任正非
15) 创新应当是企业家的主要特征,企业家不是投机商,也不是只知道赚钱存钱的守财奴,而应该是一个大胆创新敢于冒险,善于开拓的创造型人才。——熊彼特
16) 授权就像放风筝,部属能力弱线就要收一收,部属能力强了就要放一放。——林正大
17) 将来,先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的'劳动及从资本物中得来,而主要是从设想和创新中得到的。——吉福德·平肖第三
18) 以外国人的管理方式,加上中国人的管理哲学,以及保存员工的干劲及热忱,无往而不利。——李嘉诚
19) 不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。——玫琳·凯
20) 你的房子首先要足够坚固,然后才可以装修。——陈天桥
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管理学的经典语录【励志版】
1) 当更多的行动缺乏道德约束时,也将伤害到更多对象,而且这种短视近利的手段将伤害一个人的长期领导能力。——约翰·科特
2) 管理就是沟通、沟通再沟通。——杰克·韦尔奇
3) 微软离破产永远只有个月。——比尔·盖茨
4) 用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的'长处。——彼得杜拉克
5) 不放过任何细节。——松下幸之助
6) 多挣钱的方法只有两个:不是多卖,就是降低管理费。——李·艾柯卡
7) 现代企业管理的重大责任,就在于谋求企业目标与个人目标两者的一致,两者越一致管理效果就越好。——毛仲强
8) 多想一下竞争对手。——比尔·盖茨
9) 在没出现不同意见之前,不做出任何决策。——艾尔弗雷德·斯隆
10) 管理层要淡化英雄色彩,实现职业化的流程管理。即使需要一个人去接受鲜花,他也仅仅是代表,而不是真正的英雄。——任正非
11) 如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅,通用公司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域。——杰克·韦尔奇
12) 我们宣布讲究实绩、注重实效,却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。——米契尔·拉伯福
13) 企业即人。——松下幸之助
14) 省钱就是挣钱。——约翰·洛克菲勒
15) 企业未来的竞争,就是细节的竞争。——布鲁诺·蒂茨
管理学的经典语录【最新版】
1) 没有什么比忙忙碌碌更容易,没有什么比事半功倍更困难。
2) 多点沟通,少点抱怨;多点理解,少点争执。
3) 鼓励加赞美,白痴变天才。
4) 首先是管好自己,对自己言行的管理,对自己形象的管理,然后再去影响别人,用言行带动别人。
5) 用错误的方法得到正确的'结果,比用正确的方法得到错误的结果更可怕。
6) 一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。
7) 我们不一定知道正确的道路在哪里,但却不要在错误的道路上走得太远。
8) 能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。
9) 管理:整顿,整理,清扫,清洁,素养。
10) 所见所闻改变一生,不知不觉葬送一生。
11) 危机不仅带来麻烦,也蕴藏着无限商机。
12) 人生最大的悲哀,就是自己在睡觉的时候,以为别人也在睡觉。
13) 人在一起是团伙,心在一起才是团队。
14) 企业的成功来自于每一位员工的付出,只有勇于承担责任,才能承担更大的责任。
15) 一场会议就是一个团队发展的分水岭。
管理学的经典语录【简短版】
1) 全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——徐世明
2) 最成功的领导一定是个会满意手下人心理需要的人。——大卫·奥格威
3) 除了心存感激还不够,还必须双手合十,以拜佛般的虔诚之心来领导员工。——松下幸之助
4) 即使日本人现在也不得不超越模仿、进口和采用他人技术的阶段,学会由自己来进行真正的技术创新。——德鲁克
5) 合作是一切团队繁荣的根本。——大卫·史提尔
6) 企业的经营,不能只站在单纯的一个角度去看,而要从各个角度分析观察才行。——藤田田信任固然好,监控更重要。——列宁
7) 自始至终把人放在首位,尊重员工是成功的关键。——托马斯沃森
8) 决不能在没有选择的情况下做出重大决策。——李艾柯卡
9) 人管人气死人,制度管人累逝世人,文化管人管住魂。——翁荣金
10) 千方百计请一个高招的专家医生,还不如请一个随叫随到且价格便宜的'江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯
11) 表扬一个人最好用公文,批评一个人尽量用电话。——雅科尔
12) 制定正确的战略固然重要,但更重要的是战略的执行。——杨元庆
13) 信任固然好,监控更重要。——列宁
14) 战略越精炼,就越容易被彻底地执行。——约翰里德
15) 世纪是生产率的世纪,世纪是质量的世纪,质量是和平占领市场最有效的武器。——约瑟夫·朱兰博士
16) 自始自终把人放在第一位,尊重员工是成功的关键。——托马斯·沃森
17) 以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。——赫伯·凯莱赫
18) 速度就是一切,它是竞争不可或缺的因素。——杰克·韦尔奇
19) 即使日本人现在也不得不超越模仿进口和采用他人技术的阶段,学会由自己来进行真正的技术创新。——德鲁克
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