学校教研工作专题会议记录（精选7篇）

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学校教研工作专题会议记录（精选7篇）

　　在组长的带领下，全体教师的通力协作下，学校的教学研讨月活动扎实、有序的进行。以下是由小编整理关于学校教研工作会议记录的内容，希望大家喜欢!

学校教研工作专题会议记录（精选7篇）

　　时间：20xx年10月19日下午第二节课

　　地点：展室

　　参会人员：校长、副校长、全体教科研工作人员

　　会议主要内容

　　一、确保“课堂教学研讨月活动”的实效性

　　在组长的带领下，全体教师的通力协作下，学校的“课堂教学研讨月活动”在扎实、有序的进行。示范课阶段全部结束，实验课阶段已经启动。

　　各位组长现在要思考的是：积聚智慧、总结成果、提炼经验。带领组员建设适合本年级本学科的有效课堂教学模式，真正的收到“减负”、“增效”的实效。

　　10月底组长交“活动小结”。建议从以下几方面去总结，寻找课堂教学的有效性模式或途径。

　　(1)整合本组所有授课教师课堂教学的“亮点”;

　　(2)凝结教师突破教学内容重难点的方法;

　　(3)归纳对学生学习方法的指导等。

　　二、进一步规范教师集体备课

　　学习《仙桃市2009——2010学年度初中教学管理与教学质量评价细则》中“教研常规”评价细则，明确教研常规工作的内容，进一步规范教师集体备课。

　　教科室对各组集体备课的安排有不妥之处请迅速反馈，将集体备课的时间、地点确定后报教科室。

　　各组每次集体备课都要求有成果粘贴在《仙桃二中教师集体备课记载本》上。

　　三、学校课堂教学研讨月活动后一阶段活动安排

　　把学校的“课堂教学研讨月活动”同市教科院十月“教科研月”、市电教馆的“信息技术与学科整合活动”相结合，贯彻落实《仙桃市教育科学研究院关于2009年仙桃市“教科研月”活动的指导意见》

　　(1)5000字的学习笔记，听、评课记载完成在《教师专业发展报告册》，并完善《教师专业发展报告册》，准备11月份的继教验章;

　　(2)10月底，授课教师交教案、课件、教学反思(自评“亮点”)，每位教师交5篇教学随笔，11月20日前，围绕本次“教科研月”活动主题“促进教与学方式的转变，提高课堂教学的有效性”，每位教师交1篇教学论文，比如如何真正转变教师的教学方式、课堂教学中怎样有效组织学生开展自主合作探究学习、如何根据“三维目标”的要求有效评价课堂教学等。

　　(3)各组本周做好准备，下周开始各组要通知管科领导参加本组的集体备课。本周的实验课因20、21日上午全市英语、思品学科在我校举行活动，原定在学术报告厅讲课的学科的组长速将变更后的时间、地点报教科室。

　　(4)22日前，教研组长上交“名师讲坛”、观摩课安排，26日—30日，各学科以教研组为单位举办“名师讲坛”、观摩课;

　　(5)11月2日—11日，举办优秀教案、课件、教学反思、教学随笔、教学论文评比;

　　(6)11月12日—20日，举办教师成果、学生成果展示，组织优秀作品参加市电教馆举办的“五优”评选。

　　学校教研工作专题会议记录篇2

　　3月13日下午三点半在会议室召开了省庄中心小学2010学年度第二学期教学教研工作会议”，参加本次会议的有全体学校行政人员、各年级组组长、教研组组长和课题组负责人。会议有吴乃温副校长主持，他在会议开始前说：“学校召开本次会议的目的是总结提高我校开展教师素质，促进教师专业化发展，强化教学管理，提高教学教研的成功做法，听取大家对改进教改及教学实践中的困难，统一思想，进一步强化学校的发展必须依赖教科研，必须抓实促活课堂教学，必须促进教学质量的稳步提升。”

　　会议按照“倾听——反思——交流——提高”的思路进行，首先与会者听取了各年级组、教研组、课题组的本学期的教学教研工作思路及具体举办有关活动的时间、内容和方法。年级组组长讲述的教学教研工作内容具体，思路清晰，各年级组长体现了心中有教学教研整体规划，而且摆在了很重要的位置;教研组组长的发言体现了从本学科出发结合学校的教学教研工作，突出了解决教学的实际问题;课题组负责人的发言实事求是汇报了课题组目前的研究情况，阐述了遇到的困惑和问题，提出了改进的措施和想法。这些都足以说明各年级组组长、教研组组长和课题组负责人十分重视教学教研工作，这是可喜的现象。

　　在听取了大家的发言后，教导处谢旭芝副教导主任代表教导处简要回顾了我校近年来教学教研工作的基本情况，充分肯定了各年级组、教研组和课题组所做的大量工作，同时也指出了各年级组、教研组和课题组在实际工作中所存在的问题和不足，通报了本学期各年级组、教研组所上交的工作计划中存在的缺陷，并着重就课题组如何强化过程管理、资料收集、整理档案等事项提出明确的要求，谢主任还代表学校向各年级组、教研组在今后教研工作的重点提出了明确的要求：各年级组的教研工作重点抓备课，着力点在于扎实抓好集体备课，以此达到智慧共享、共同成长之目的，具体实施中要做到每月至少一次的集体备课，而且要定时间、定地点、定人员、有记载，可以采取“分工准备、点面结合，中心发言、研讨‘磨课’，听取交流，促进成长”的方式来进行。各教研组的教研工作要着眼于研教学改进，促进学校本学科教师专业化成长，重点抓学习，着力点放在研课堂、研课例，积极探索和推进“主题式有效教研活动”，积极配合学校组织“赛课、观课、评课、做课”全员学科培训，以此促进教师业务素质、教学能力的提高，全面实施“种子计划”，构建学习型组织、研究型组织，最终达到提高教学质量的目的。

　　会议的最后校长做了总结性的发言，本次会议是我校近年来规模比较大的一次专题性的会议，根本目的是强化教育和学校的发展教科研必须先行，强化“教学是学校的生命线”的意识，树立向教师素质要质量，向教科研要质量的思想。会议的筹备工作是经过深思熟虑的，也是校长办公会议研究决定的，今天全体行政人员都参加了本次会议足见学校高度重视本次会议的召开，更想能通过本次会议达到全体教师“关注教研工作，抓实教学工作”的目的。刚才听取了各年级组组长、教研组组长、课题组负责人的发言和谢主任的发言，足以说明我校上下对教学教研工作的意识已经扎根于实际工作之中，向教科研要质量，向教师素质要质量的意识正在逐步形成。今天参加会议的可以说是学校的精英队伍，借此机会谈几点个人的看法：

　　一、教学常规必须科学规范，常抓不懈。要在今后的工作中加强教学流程的科学管理和教学过程的管理，全面实施“有效教学”，努力提高40分钟的时效性，强化教学反思，促进课堂教学效益的提高。

　　二、校本教研必须扎实有效，努力规范。充分发挥校本教研对教师教研的支持作用，要致力于研究教学小现象，解决真问题入手;发挥校本教研对教师职业的提升作用，从经验型教学向研究型教学发展，开展经常性反思活动，使教师在反思中学会教学，学会学习，学会研究;发挥小本教研对教师专业的促进作用，从封闭教研走向开放交流，把自己在工作中遇到的问题和困惑拿出来，寻求大家帮助解决。

　　三、闯校本教研的特色，创新教科研工作。校本教研工作必须结合学校的实际、教师队伍的实际，校本教研必须落实于抓课堂教学凸显“三实”。今天参加会议的'都是我们学校的精英之一，能否启动校本课程的开发，促进特色校园文化的建立，必须依靠在座的各位。在校本教研中要准确把握新课程理念、课堂教学要突出“真实、朴实、扎实”的教风，努力从学生的发展出发夯实“双基”。

　　四、扎扎实实抓教学，一心一意促质量。抓校本教研、教科研和课题研究，根本的目的是为了教学质量的提高，因此大家要从研究课堂教学做起，从课例研究做起，立足点必须放在研究课堂主渠道上，放在教育教学上，放在提高40分钟的效率上，放在全面提高教学质量上，否则我们的校本教研就失去立足的意义了。

　　五、对年级组、教研组和课题组的建议：年级组和教研组要坚持科学规范的工作原则，扎实有效地开展活动，在实效上花气力。工作要有计划和总结，更要重视过程的落实，细节的考虑。活动形式要多样化、有创新、有特色、有实效，鼓励组内研课，结合学校的中心工作积极开展活动，校本教研要提炼主题。

　　课题组要努力改变“只立不研”的现状;改变“三种研究方法”——课题是个筐，什么都往里面装;先有成果后“研究”，以果索因;纯粹造假式，网上下载成了“快捷而高效”的方法。追求课题研究能经得起“硬化结题评审”，倡导小题深做、小题大做，资料收集及时且规范。

　　当然目前学校的校本教研工作存在“三缺”，即缺少“引领”之人，缺少“投入”之人、缺少“资金”注入，原因是多方面的，但是我想也是可以逐步解决的。作为学校的行政领导要树立教科研兴校的理念，正确定位教科研;增加投入，逐步优化教科研环境;建立教科研机制，完善我校目前“三级教研网络”，加强科学管理;强化师资队伍培训，提升教科研质量;高度重视转化，努力转化教科研成果于课堂教学之中，我校的教学教研工作就一定能在上新台阶，再创新辉煌!

　　学校教研工作专题会议记录篇3

　　时间：20xx年2月13日

　　地点：办公室

　　人员：全体老师

　　主持：骆仁彬

　　主讲：赵长松

　　内容：

　　一、工作目标

　　1、全面落实教学常规管理

　　2、提高教育教学质量和成绩

　　3、减轻师生过重负担

　　(1)开展的教研活动都是乡中心学校要求的

　　(2)布置的工作都是乡中心学校要检查的

　　二、工作内容

　　(一) 落实教学常规管理

　　1、要求任课教师必须按照课程表授课，不得随意串课、不上课。不得体罚、变相体罚学生，尤其是罚站、罚蹲写作业。

　　2、要求课前一首歌，让校园内充满歌声。上课时间做到不拖、不压堂，上、下课师生行规定礼节，禁止将学生撵出课堂。

　　3、早自习晨读，要求课堂内有朗朗的读书声。

　　4、班主任要帮助科任教师制定每个学科的课代表，课代表帮助任课教师取教科书。教科书发放应该在课前进行，不要耽误上课时间。学生如果想借阅教科书可以向任课教师申请。

　　5、教案检查：每月一次。

　　(1)要求教案课时内容适当，目标、过程、反思齐全，媒体运用恰当，书写工整规范。课后反思及时。

　　(2)课时量要符合要求，按18周计算。

　　(3)根据校长要求教案检查情况每月公布一次。

　　6、作业检查：每月一次。

　　(1)中高年级大作文8篇，一、二年级造句(写话)练习每学期10次。语文每课一次，数学每周3次，外语每课一次。科学、品德每课一次，其他学科要有实践性作业。

　　(2)作业要求学生书写规范、整洁、格式统一。

　　(3)作业批改课内正式作文至少精批8次，评语恰当。其他作业评价采用等级制，教师要注明批改日期，写在作业右下方。有适当的批改摘记。

　　(4)寒、暑假作业要批改，等待上级部门检查。

　　(二)提高教学质量和成绩

　　1、语文、数学、英语学科要有相应的.单元测试和随堂检测，可以以年级组进行测试，要有单元测试成绩。要有月考成绩。其他学科要有平时成绩，每生不少于5次。

　　2、任课教师尤其是科任教师不能脱离教材授课，必须完成教材的规定任务。

　　3、听课笔记每学期20课时，要求将听课时间写清楚。

　　4、政治笔记每周一次。

　　5、积极参加教研活动。努力干好本职工作

　　学校教研工作专题会议记录篇4

　　时间：20xx年3月13日

　　地点：办公室

　　人员：全体老师

　　主持：骆仁彬

　　主讲：赵长松

　　内容：必须了解的几个教育教学新观

　　第一，在教育教学的主导思想上，要由单纯的知识教育转变为知识与智慧并重的教育。

　　单纯传授知识的教育是一种结果的教育、继承的教育;培养智慧的'教育是一种创新的教育,创新的教育更多的是一种过程的教育。

　　第二，在知识的传授上，要变“双基”为“四基”，即在基础知识、基本技能基础上，再加上“基本思想”和“基本活动经验”。“基本思想”主要指一门学科教学的主线或一门学科内容的诠释架构和逻辑架构。“基本活动经验”是指学生亲自或间接经历的活动及其过程。

　　第三，在基本能力的培养上，要变“双能”为“四能”，即在分析问题与解决问题能力的基础上，再加上“发现问题与提出问题的能力”。

　　第四，在思维方式的训练上，要由长期因袭的单向思维变为双向思维的培养。与创新有关的思维与能力主要有两种：演绎思维及其能力，归纳思维及其能力。第五、在教学的水平上，应是人师的境界：

　　教师做到：教人以道义，教人以知识，教人以智慧，教人以发展。学生达到：学习的兴趣，向上的精神，创造的激情，社会的责任感。

　　学校教研工作专题会议记录篇5

　　时间：20xx年4月10日

　　地点：办公室

　　人员：全体老师

　　主持：骆仁彬

　　主讲：赵长松

　　内容：复习课借鉴的几种教学模式

　　(一)“自助餐”式复习课

　　传统复习课总是由老师提供复习材料，学生围绕固定材料进行讨论和整理，往往老师认为讲得面面俱到，而学生还是漏洞百出。为了激活不同层次学生的学习需求和学习愿望，我们可以让学生课前做一些准备工作。

　　1、自备菜单

　　课前，布置给学生具体的复习要求：一是在复习回忆基础上对知识要点进行归纳整理;二是记录与此相关的问题和提问。这样既使学生学习有了明确的目标导向，体现了不同个体的学习需求，又为教师收集信息提供了机会。它是上好“自助餐”式复习课的前提，在自备菜单的过程中，他们需要认真学习，精心准备。既可记录自己不懂的问题，也可包含自己已懂但又十分有价值的问题，既可请求同学的帮助，也可明确向同学挑战，他们的思维始终处在对知识、对问题解决的期待之中。

　　2、消化菜肴

　　课中，根据学生提供的道道菜肴(再学习的信息)进行逐步消化。可分为两大环节( 1)小组交流。先在小组里交流自己整理的知识要点，在相互补充的过程中逐步充实、完善;再提出自己菜单中的问题，尽量争取在组内成员帮助下解

　　决。小组交流为不同层次的学生提供了学习空间，使每个学生有机会发表自己的观点，体验成功的愉悦和合作的价值。(2)各小组派代表全班交流。一是归纳知识要点，老师根据汇报补充整理成板书.以便形成清晰的知识网络。二是组际间的质疑解疑，各小组提出组内尚未解决的问题或组内已经解决但易被忽视却很有价值的问题。通过质疑、讨论、争论，激起学生智慧的碰撞、情感的共鸣，从而使知识的本质更加清晰，记忆更加深刻!

　　3、细品佳肴

　　由于菜单出自不同的学习个体，就难免会出现有些问题超越课标要求，或很难在45分钟内全部消化，而这些问题中有的极具思考价值。于是便成了一些学有余力或学有兴趣的学生课后继续品尝的一道佳肴。只要给他们三五分钟用来展示自己课后研究的发现，给他们提供展示自己才华的、更宽阔的舞台，就能激励他们孜孜不倦的探究精神，培养出一部分独具思维的数学爱好者。他们的讲解更易被其他学生接受，他们主动、积极的学习方式也更容易带动和感染其他学生。

　　(二)“理练结合”式复习课

　　我们知道，复习课的本质就是查漏补缺、系统整理和综合应用。在老师的引导下梳理知识和巩固练习，不失为一种有效的、便于操作也最为常用的方法。它主要可以分成三种模式：以理带练即先理后练;理练结合即边理边练;练为主理为辅，即先练后理。复习边理边练的形式居多。那么如何让传统的摸式焕发出新的活力呢?

　　1、教学过程注重开放，突出主体。

　　(1)抓准复习起点。

　　美国教育心理学家奥苏贝尔曾说：“影响学习的最主要原因是学生已经知道了什么，我们应当根据学生原有的知识状况去进行教学”。了解学生、激活学生已有知识的'沉淀，便于形成学习平台，抓准基点展开梳理，从而有助于面向全体查漏补缺。那么这个点如何抓呢?方法一，设计开放题来了解学生己有的知识结构.组串学生知识的散点。从而有利于老师了解学生的基础，有的放矢。方法二，通过交流谈话来了解。可让学生先说说看到题目，你能想到什么?你可以用什么方法复习等。这样相对以往教学中教师喋喋不休、大量的注入，课堂更多关注了质的体现。

　　(2)突出学生自主梳理的过程。

　　“看一遍不如讲一遍，讲一遍不如做一遍”。传统复习课中总是由老师越俎代庖梳理知识，学生仅仅做了听客和陪衬。新型复习课则让学生亲身经历梳理、自主建构知识网络，给予他们充分展示自己个性、独立思考的空间，使他们人人参与学习过程，情感、态度、学习能力才能得到培养和发展。教师可以提供整理情况给学生，与他们进行交流。

　　(3)注重学生参与评价。

　　新课程标准提出“在评价学生学习时，应让学生开展自评和互评，而不仅仅局限于教师对学生的评价”。我们应努力为学生提供一个自由发展的舞台，把提问的权利还给学生，把展示的空间让给学生，把评价的机会交给学生。在自我评价中学会自我肯定、自我反思。在相互的质疑评价中，就能暴露学生的不同思考和存在的不同问题，引发辨析、矫正，从而完善知识网络。

　　2、练习内容多样化，强调应用。

　　(1)突出练习的实效性。

　　练习是巩固和拓展知识的有效手段，但要讲究练的形式、练的实效。

　　(2)加强练习的应用性。

　　学校教研工作专题会议记录篇6

　　时间：20xx年5月15日

　　地点：办公室

　　人员：全体老师

　　主持：骆仁彬

　　主讲：赵长松

　　内容：怎样做听课记录

　　一、掌握听课记录的基本要求

　　听课记录包括两个主要方面。一是教学实录，二是教学评点。而在记录本上的体现，左边是实录，右边是评点。

　　(一)课堂实录包括：

　　1、听课年、月、日、学科、班级、执教者、课题、第几课时等;

　　2、教学过程。包括教学环节和教学内容，以及教学时采用的方法(多以记板书为主);

　　3、各个教学环节的时间安排;

　　4、学习活动情况;

　　5、教学效果。

　　课堂实录记到什么程度，要根据每次听课的目的和教学内容来确定，通常有下面三种形式：

　　一是简录，简要记录教学步骤、方法、板书等。

　　二是详录，比较详细地把教学步骤都记下来。

　　三是记实，把教师开始讲课，师生活动，直到下课都记录下来。

　　(二)课堂评点

　　听课者对本节课教学的优缺点的初步分析与评估，以及提出的建议。包括：

　　1、教材处理与教学思路、目标;

　　2、教学重点、难点、关键;

　　3、课堂结构设计;

　　4、教学方法的选择;

　　5、教学手段的运用;

　　6、教学基本功;

　　7、教学思想;

　　8、其他。

　　写教学这一点可以采取两种形式：

　　一是间评，把师生双边活动后所产生的反馈感应，随时记录下来。

　　二是总评，就是对间评综合分析后所形成意见或建议记在记录本上。(有的`记录本专设有意见栏)待课后与教者互相交流取长补短。

　　这里值得提出来的是，在做听课记录时许多人偏于记课堂实录，而不做评点。甚至相当一部分人，记录的内容多是教者板书什么就记什么，成了讲授者的“板书”，此外别无它记。显然这种听课记录其价值是不太大的。好的听课记录应是实录与评点兼顾，特别是做好课堂评点往往比实录更重要。

　　二、依据听课重点，抓住记录要点

　　往往有这样一些情况，记录面面俱到，四面出击，多而全，结果哪方面都不深刻，所以，听课记录有的需要全面一些，有时需要突出某一个方面。记录要抓重点，对内容要选择，不宜“有言必录”，落在纸上的文字要精练，言简意赅，为了简便迅速有时用符号做标志和提示。

　　在记录时，有时来不及把想写的都记录下来，还可以留空位子，待有空闲时间时进行补遗。

　　学校教研工作专题会议记录篇7

　　时间：20xx年6月12日

　　地点：办公室

　　人员：全体老师

　　主持：骆仁彬

　　主讲：赵长松

　　怎样评课：

　　一节课的评价标准。

　　评课作为一种质量分析，首先应该有一种质量标准。这就如同一种产品的质量验收，在验收前应有质量标准一样。要评析好一节课也是这样，评课者首先要熟悉和掌握评课的一般标准。什么是一节好课的评价标准，因为学科不同，年级不同，地区不同，每次评课的`目的任务不同，很难有一个通用的标准。近些年来，各地区教研、科研部门，各基层学校根据需要，结合当地或本校实际情况，区别不同学科，因地制宜地制订了许多课堂教学评价标准，或课堂评价量表，这些就可以作为评课的参考。下面这个评价标准是我们经过多年教研实践总结出来的，可以为大家评课提供参考。

　　一、教学目的(体现目标意识)

　　1、教学目标全面、具体、明确、符合大纲、教材和学生实际

　　2、重点难点的提出与处理得当，抓住了关键，能以简驾繁，所教知识准确

　　3、教学目标达成意识强，贯穿教学过程始终

　　二、教学程序(体现主体意识)

　　1、教学思路清晰，课堂结构严谨，教学密度合理。

　　2、面向全体，体现差异，因材施教，全面提高学生素质

　　3、传授知识的量和训练能力的度适中，突出重点，抓住关键

　　4、给学生创造机会，让他们主动参与，主动发展

　　5、体现知识形成过程，结论由学生自悟与发现

　　三、教学方法(体现训练意识)

　　1、精讲精练，体现思维训练为重点，落实“双基”