幼儿园保健传染病培训方案

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幼儿园保健传染病培训方案

　　为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，就常常需要事先准备方案，方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作，一般都用带“文件头”形式下发。那么应当如何制定方案呢？下面是小编精心整理的幼儿园保健传染病培训方案，希望对大家有所帮助。

幼儿园保健传染病培训方案

幼儿园保健传染病培训方案1

　　目前，我国已进入H7N9流感高发季节，我省已有病例发生，防控形势较为严峻。而且春季还易发生水痘、腮腺炎、麻疹等传染病。为有效预防春季传染病在中小学(幼儿园)流行，保障广大师生身体健康，根据《市人民政府办公室关于切实做好H7N9禽流感防控工作的紧急通知》(孝感政办电[20]3号)等文件精神，特就进一步做好春季学校(幼儿园)传染病防控工作制定本方案。

　　指导思想：

　　学校(幼儿园)是流行病的高危区域，各校(幼儿园)要把春季传染病预防与控制工作作为学校安全工作的重点来抓放在与教学工作同等重要的位置，切实加强组织领导，周密安排部署，层层落实责任，做到思想认识到位，组织领导到位，工作措施到位，确保不发生大的流行传染病疫情。

　　组织领导

　　(略)

　　工作措施

　　(一)高度重视春季传染病防控工作。

　　春季乍暖还寒，较容易感染流感、水痘、腮腺炎、麻疹等呼吸道传染病。各中小学校(幼儿园)要高度重视春季传染病防控工作，依据本校(幼儿园)工作实际，制定流行病防控工作方案、组建工作专班、细化工作任务、明确工作责任，要以对师生身体健康和生命安全高度负责的态度，切实增强传染病防控的责任感和紧迫感。

　　(二)进一步健全传染病防控体系。

　　各学校(幼儿园)要进一步健全包括宣传教育、卫生消毒、晨检与因病缺勤跟踪追查、隔离治疗、疫情报送的传染病疫情防控体系，严格落实校园内家禽家畜禁养制度。明确校长(园长)为学校传染病防控第一责任人，以及相关人员防控工作职责。要加强与卫生部门的沟通和联系，及时了解和掌握学校(幼儿园)传染病疫情信息，做到传染病早发现、早报告、早处置。学校传染病疫情监控实行属地管理，各中小学(幼儿园)传染病疫情报送至朋兴学区和区疾控中心。平时实行随时发生随时报告制度，特殊情况视疫情严重性实行周报告或日报告制度。

　　(三)开展防控知识宣传教育。

　　中小学校(幼儿园)要在开学近期就H7N9流感等春季传染病对全体师生上一堂健康教育课，出一期卫生宣传栏，印制一份宣传单，同时通过升旗仪式、班会、家长会、告家长公开信、黑板报、校园广播等形式开展宣传教育，提高师生传染病防控意识与防控能力。

　　(四)搞好卫生与消毒。

　　中小学校(幼儿园)要在开学前后开展一次校园卫生大扫除，清除卫生死角，及时清扫校园内飞鸟粪便。定期(每月不少于1次，疫情流行期间加大消毒频率)对教室、图书室、学生寝室、食堂等公共场所要进行消毒，并保持空气流通。学生食堂要严格执行餐具卫生消毒制度、食品留样制度、物品采购索证制度以及食品加工流程(在H7N9流感高发近期人，学校(幼儿园)食堂严禁购买加工家禽及蛋类食品)。

　　(五)开展阳光体育运动。

　　各学校要认真落实每天一小时校园体育活动，利用早操、大课间、体育课和课外活动时间，组织学生参加跑步、跳绳、球类等多种形式的户外体育锻炼，增强身体免疫力。

　　(六)实行责任追究。

　　各学校(幼儿园)要切实履行好学校传染病防控的职责，对失职渎职，迟报、漏报、瞒报信息，造成学校(幼儿园)发生传染病暴发流行，造成严重社会影响的，将依法依规严肃追究相关部门、相关人员的责任。

　　目的

　　1、了解流行传染病的相关知识。

　　2、能说出并掌握预防传染病的方法。

　　3、增强自身预防疾病的意识。

　　活动准备

　　1、教学ppt。

　　活动过程

　　1、活动导入：观看教学挂图。

　　教师出示挂图，并提问：小朋友，请你们看一看，图上画的是什么地方?我们一起进去看看，图上的`小朋友在干什么?他们怎么了?(幼儿观察并描述)

　　2、活动展开：讨论什么是传染病，常见传染病有哪些。

　　(1)教师出示挂图，请幼儿按顺序观察图片，教师提问。

　　教师：天气渐渐暖和了，病菌们也开始出来活动了。医院里那么多小朋友一起打点滴，因为他们得了传染病。你们知道什么是传染病吗?那你们说得到底对不对呢?我们一起来听听医生阿姨是怎么说的?

　　教师小结：传染病是日常生活中最常见的疾病之一，它能通过呼吸、身体接触等方式传播病菌。如果有小朋友或者小动物得病，就有可能会传染给其他人，所以叫做传染病。

　　(2)师：传染病是通过什么方式进行传播的?

　　(3)师：你知道哪些病是传染病吗?昨天老师给你们发了一张调查表，让你们去调查有哪些传染病?它们是怎样传播的?都有哪些症状?现在请小朋友们拿出调查表，谁愿意上前来说说你的调查。(3—4名幼儿讲述)

　　(4)除了你们做了调查，戎老师也做了调查呢。让我们一起来看一看：

　　调查到的第一个传染病：手足口病第二个：水痘

　　刚才我们看到的这两个传染病都是在我们小朋友之间很容易传染的。

　　还有哪些传染病在春季会传染上的呢?(红眼睛、皮疹、腮腺炎)

　　3、活动展开：讨论预防传染疾病的方法。

　　(1)教师：传染病会传播病菌，那你们怕不怕被传染?虽然传染病很容易传播，但是，如果养成良好的卫生习惯，就能很好的预防传染病。现在请你和旁边的小朋友说一说，你觉得用什么样的方法可以预防传染病?

　　幼儿讨论、讲述。

　　(2)教师：看看老师这有一些小朋友，他们是怎样预防传染病的呢?(洗手、多吃水果、充足睡眠、打预防针、戴口罩、不去人多的地方、不朝别人打喷嚏)

　　(3)教师小结：预防传染病的方法。

　　教师：多吃蔬菜水果，可以提高身体抵抗疾病的能力;勤洗手可以消除病菌;保证充足的睡眠;可以增强免疫力;接种流感疫苗可以预防流感;打喷嚏时要用手或手帕遮起来，避免对着他人打喷嚏;在传染病的多发季节避免去人多的地方;情况严重时需要戴口罩。

幼儿园保健传染病培训方案2

　　一、培训需求与目标

　　1、培训需求

　　根据招标文件的要求，本项目的培训对象为国家旅游局、各地旅游局的管理人员、系统维护人员、系统应用人员等，培训的内容应包括对本项目的管理、操作、运维，主要侧重于对该系统的使用及系统的基本维护、常见问题及解决办法等，并提供实践性的操作，旨在使受训者熟悉系统设计的思路，掌握系统的操作和维护等。

　　按培训的目的和对象不同，本项目中主要包括的培训，可分为两个类别的培训，依次为：系统操作及管理培训、系统技术及管理培训。

　　系统操作及管理培训：对管理人员、系统应用人员的培训，主要包括分功能、分步骤地完成本系统的全部管理、应用的培训，使相关人员能独立、熟练地操作系统完成相关业务。

　　系统技术及管理培训：对管理人员、系统维护人员进行培训，主要包括数据处理平台、虚拟化平台的安装调试、配置、升级、使用系统的初始化和操作应用、人员角色基础信息的录入和功能权限配置、系统监控分析优化、系统日常运维、系统紧急故障处理和系统灾备及恢复、系统接口交互等。

　　2、培训目标

　　为国家旅游局、各地旅游局的业务管理人员、系统技术人员和系统操作人员提供所需要的操作类、技术类、管理类、操作类的培训。一方面，让各级操作人员能够熟练的应用本项目支撑环境顺利的完成各项日常工作，另一方面，让业务管理人员可以根据业务需要，灵活运用系统，并能为业务管理人员提供相应的业务指导他们熟悉该系统的操作，同时，系统管理人员和系统技术人员能够熟练掌握本项目支撑环境的日常管理、运行维护等。

　　具体本项目的培训对象为：

　　本项目的管理人员

　　系统维护人员

　　各项目责任单位的系统应用人员

　　二、培训策略

　　北京xx佳源科技有限公司针对本项目采用如下培训策略：

　　培训过程全程跟踪与监控

　　每一期培训都会安排培训负责人对培训的过程进行跟踪，包括前期的培训准备工作的开展、培训的通知发放、培训签到、培训记录、培训效果反馈、培训考试等各个环节进行控制，以保证培训过程能够按照规范有序的开展，达到好的培训效果。

　　有针对性的培训

　　由于本系统是一套功能完善的应用系统，涉及的人员众多，培训对象也包括业务管理人员、系统操作人员、系统技术人员及第三方技术人员等，针对不同人员安排不同的课程，采取不同的培训方式，培训的详细程度也会不一样。

　　与工程实施紧密结合

　　本项目规模大、系统复杂，工程实施路径多，培训工作需要分阶段进行，与项目实施紧密结合，更好的为工程建设服务。

　　采用授课结合练习的方式

　　每一期培训班的内容将设置多个环节，每一个环节都分为授课和练习两部分，授课部分将按照培训讲义对当期培训班所设置的内容进行详细的介绍，并配有培训教材以做参考。练习部分要求学员按照事先准备好的案例进行实际操作，以加强对所学知识的.记忆和理解。并且在练习中还要实现教师和学员的互动，不但对学员的操作进行辅导，还将对学员们提出的疑问予以回答。

　　提供多种形式的培训教材

　　提供多种形式、全面和标准的文档给用户，其形式包括：电子文档、印刷品，以成为其后续稳定应用系统的保障，其中电子文档将放在系统中供随时下载。

　　利用考核验收加强学习效果

　　为保证最终的学习效果，将为每一期培训班布置考试题目，以验收学员的学习成果。保证培训质量。

　　培训效果评估与改进

　　每次培训结束后，每个学员都有机会对该次培训进行评价，包括培训内容、培训讲师、培训环境、培训组织等各个方面进行反馈，同时可以提出对培训的改进意见，便于我们进行分析和改进。

　　三、项目培训计划

　　为使得涵盖国家旅游局、各地旅游局的管理和业务、技术人员对本项目的管理、操作、运维等工作有更清楚的理解和掌握，北京xx佳源科技有限公司结合本项目的现状，依据项目管理的不同阶段划分，制定了培训工作计划。具体的培训日期以项目实际进展情况为依据，由客户方与北京xx佳源科技有限公司协商确定。

　　本项目的培训工作与项目的实施过程紧密结合，在本项目开发准备阶段、试运行及上线阶段、定版验收阶段等分别进行。

　　另外根据客户方要求，提供原厂10人天技术培训，并且由投标人向客户提供20人天的技术与产品培训。

　　1、培训目的

　　对本项目的管理人员及各项目责任单位的系统应用人员的培训，主要包括分功能、分步骤地完成系统的全部应用，另外对数据处理平台、虚拟化平台的安装调试、配置、升级、使用系统的初始化和操作应用、人员角色基础信息的录入和功能权限配置、系统监控分析优化、系统日常运维、系统紧急故障处理和系统灾

　　备及恢复、系统接口交互等的培训，使业务人员能独立、熟练地操作系统完成相关业务。

　　2、培训对象

　　1、操作培训对象主要对国家旅游局、各地旅游局的管理人员和系统应用人员进行培训。

　　2、系统技术培训对象主要是用户方的管理人员、系统维护人员。

　　3、培训内容

幼儿园保健传染病培训方案3

　　1、需求确认

　　参与人员：公司中层管理。

　　需求概述：我们是一家以中小型企业研究理论和教练技术为指导，依托国内的自然生态、特色山水、陌生地域、不确定环境，面向长三角地区中小型企业的专业性拓训机构，是中小型企业最佳拓训供应商。我们的培训师队伍和专业的培训顾问群体拥有5年及以上体验式培训经验，对中小型企业有深入研究，正是这样优秀的团队使得公司在长三角地区中小企业拓展培训领域独树一帜。

　　不断变化的市场要求更新，更具灵活性的团队来开发新项目，从事项目管理，提供服务以及解决企业面临的难题。对于企业来说，如何打造一个更加有凝聚力、竞争力的企业团队是每一个企业管理层都需要不断考虑的问题。

　　针对企业职员开展以提升企业团队精神，增强组织认同感的拓展训练活动是提升企业团队竞争力的有力工具。

　　需求确认：

　　△积累共同经历、增进彼此了解;释放工作压力、激发工作热情;

　　△培养参与人员创造性思维，提高认识问题和解决问题的能力;

　　△提升团队组织沟通能力，流程协作能力，团队意识;

　　△提升细节关注能力，不断追求卓越的动力。

　　情景安排：

　　通过精心设计的情景，向团队施加诸种压力源：挑战性目标、资源不足、时间紧迫、环境陌生而不确定、困难、危险、挫折等等，每个人将充分体验惶惑、沮丧、恐惧、无助、以及希望、坚信、鼓舞等各种情绪。

　　项目将根据情景设置，让所有的团队经历对丛林环境的生存磨砺。期间每个小组将遇到种种客观设置的障碍，而每个障碍需要且只有在坚定执行良好协作的前提下才可以圆满解决。团体将体验通过有效沟通、协同行动、集体智慧最终战胜压力、超越自我进而追求成功的过程。

　　第一天项目设置：

　　①破冰

　　②信任背摔

　　③高空抓杠

　　④孤岛求生

　　第二天项目设置：

　　⑤悬崖速降

　　⑥复制工程

　　培训理念：

　　课程的项目设置从一个团队的历程出发，由团队建立→团队磨合→团队熔炼→团队升华四个阶段组成，我们在团队熔炼中提出五大理念，分别为：

　　1、脚踏实地——忠于基本工作，从本职做起，找到自己的定位。

　　2、执着信念——一个拥有执着信念的人，可以不畏惧任何艰辛。一个拥有执着信念的

　　团队，可以用全面的精神投入解决问题，可以无往而不利!

　　3、勇于挑战——勇于向高水平挑战自我，拥有强烈的进取心和挑战意识。

　　4、开拓创新——不断否定以往的方式，追求新的事物，创新开拓就是优秀人才。

　　5、共创共赢——积极的合作意识，谦让的合作态度，良好的协作能力是企业不断成长的.原动力!

　　二、拓展流程安排

　　第一天行程安排

　　时间地点拓展训练安排时间备注

　　三、主要拓展项目展示

　　1、破冰融冰—团队建设(用时：60分钟)

　　认同组织就是认同自己，成绩可以创造荣誉，荣誉可以让你获得更大的成绩，在团队建设中我们需要做到：

　　目标理念共享(分组)：共同目标铸就优秀团队，理想凝聚力量。

　　团队文化建设(建队)：团队的运行规范，组织的行动章程。

　　军队学校家庭(建设)：军队般纪律性训练，学校般沟通交流学习，家庭般相互扶持。

　　目标：调动学员参与的热情，为随后的项目实施作好气氛铺垫，同时让学员了解体验式培训，激发学习兴趣，分享主人翁心态，并让学员自己学习、实践如何创建新团队。

　　2、信任背摔(用时：60分钟)

　　信任是相互的，它是脆弱和坚强的统一体。它是脆弱的，一些看似微不足道的举动都可能让它破碎，而它又是坚强的，对团队的信任让我们勇往直前，无所畏惧。

　　▲信任背摔:

　　团队是个人勇敢去面对位未知挑战的平台,而信任则是维系这个团队的纽带,一个团队成功的基础。

　　培训师的分析切入点：

　　1、信任是相互的,是从长久的合作中逐渐产生、成长与成熟的。

　　2、一个团队是个人的坚实的靠山、安全的港湾。

　　3、伙伴的双手是托起你成功的平台。

　　项目指数：

　　协作指数

　　★★★★

　　体能消耗指数

　　★★

　　快乐指数

　　★★★★

　　3.空中抓杠：(用时:120分钟)

　　是环境改变心态?还是心态决定环境?不是风动，是心动了。当我们的队友遇到困难的时候我们该做什么?

　　▲空中抓杠:

　　项目描述：这是一个高空心理挑战项目，每个队员在8米的高空跳台上，控制自身恐惧纵身飞跃，抓住离平台1.4米距离的横杆。

　　人生中机遇与挑战是并存的，困境对大家是个机遇更是挑战;但是在挑战机遇面前我们必须相信自己，挖掘潜能，突破个人心理障碍。

　　培训师的分析切入点:

　　1、个人面对不同的生存环境、挑战时心态的调整。

　　2、做最有效率的决策，控制自己的恐惧，发掘自我的潜能。

　　3、团队的总体效率提升和个人息息相关。

　　4、个人的成功与团队的关系，相互鼓励，相互帮助的重要。

　　项目指数：

　　挑战指数

　　★★★★

　　潜能指数

　　★★★★★

　　快乐指数

　　★★★★

　　4.孤岛求生

　　(用时：60钟)

　　项目描述：

　　孤岛求生是将学员分成三组，分别安置在盲人岛(喻基层员工)、哑人岛(中层管理者)、珍珠岛或健全人岛(高层决策者)上。要求在规定时间内完成各自的任务并集合在一处安全的地方。

　　培训师的分析切入点：

　　1、认识到领导在团队中的重要性;

　　2、企业上下级的沟通是重要的，加强信息传递;

　　3、须加强分析判断能力与时间管理意识。

　　项目指数：

　　协作指数★★★★

　　体能消耗指数★★

　　快乐指数★★★

　　5.悬崖速降：绝壁30米，如果不是身处此地，你如何想象自己也会面临这样的抉择;仰望天空，纯蓝如洗，如果不是亲身经历，你如何会相信自己也曾经走过。

　　6.复制工程.(60分钟)

　　项目描述：复制工程(项目将使得我们所有人将丧失语言功能下，每个人只知道自己所有的信息，而不知道他人的信息情况下完成一个建塔任务。模拟“通天塔”的语言障碍，借此来检验和进一步巩固我们的培训成果。)

　　项目原理：此项目设计是模仿团队渠道运作的综合项目(包含协作沟通\执行激励等设计)，项目中出现三位角色人：

　　①督导员：他如同公司高层，知晓全局信息，负有决策权.

　　②信息员：阻止混乱，防止多头领导的现象.可以看作是团队的桥梁，支持等.

　　③操作员：团队执行者，学会"换位思考"。

　　项目指数：

　　协作指数★★★★

　　体能消耗指数★

　　快乐指数★★★★

　　篝火晚会

　　“齐心·齐行·共创·共赢”

　　篝火晚会源自草原，是游牧民族一种传统的欢庆形式。它表达的不仅仅是欢庆的喜悦心情，更多的是游牧民族对远方尊贵客人表示热情欢迎的一种形式。是游牧民族对火这一生活的息息相关的自然现象的崇敬之情。

　　本次的篝火晚会采取互动形式，充分展示企业文化，反映杭州阿思家精英们良好的精神面貌。旨在分享企业信念，增进员工交流，体验团队温情，享受团体快乐。

　　在晚会期间会有一些互动小游戏活跃气氛，让大家放开怀抱，开怀大笑。同时大家可以尽情的享受这完全放松自由的时刻，释放你的激情，把一切烦恼、压力统统抛出脑后!

　　四、培训活动安全保障

　　【安全程序】

　　安全是思锐迈企业文化的一部分，它不仅意味着完善的体系，严密的制度，而且已融入到我们的日常工作和生活习惯中。思锐迈富于经验的培训师严格地依照安全程序指导、监控活动的全过程。

　　拓展活动我们遵循三大原则：

　　①备份原则：任何需要安全防护的地方及器械都有备份，确保万无一失。

　　②复查原则：所有的安全保护在准备完成后都要再复查一遍，消除操作失误的可能性。

　　③监控原则：培训师对项目进行中可能遇到的安全问题进行全程监控，将任何隐患消除在萌芽中。

　　【安全设备】

　　由于户外培训的一部分场地课程要求学员在空中完成攀登、跳跃、行进、下降等动作，为了确保学员安全，公司统一定购的进口一流专业登山器材作为保护装备，主要包括：动力绳(主绳)、安全带、主锁、8字环等。所有登山器材遵循UIAA

　　(国际登山联合会标准)。

　　安全设备设施：

　　安全配置

　　作用

　　品牌产地

　　动力绳

　　直径11mm，延展性6~8%之间,能有效承受攀登者坠落而产生的冲坠力(12KN，约1.2吨)又不会对人体造成伤害.

　　BEAL(France)

　　扁带

　　机械之间的连接和空中固定作业者,延展性小，可承受最大拉力22KN。

　　ROCK(France)

　　安全带

　　套身连接,空中抓杆保护，分半身和全身保险带。

　　CAMP(Italy)

　　D型主锁

　　适用于长时间上方保护用，最大拉力

　　25KN。

　　KALLERS(France)

　　8字环

　　用于空中操作,受力面转让等;承受拉力26KN。

　　PETZL(France)

　　【安全预案】

　　预案实施类型:

　　①★常规状况

　　②★★意外状况

　　③★★★人身事故;

　　实施类型说明:

　　①常规状况：是指在拓展过程中因为学员身体素质差异而发生的中暑,体力透支,感冒等状况，此为预案处理一级(★)。

　　②意外状况：是指因为场地等客观环境及意外发生事件而导致的学员人身伤害，伤害程度较弱。如：意外碰撞，身体过敏，食物不良反映等，此为预案处理二级(★★)。

　　③人身事故：是指意外伤害导致学员人身伤害，如毒蛇咬伤，意外事故，操作失误或学员违规等状况而导致人身伤害，伤害程度较大的状况，此为预案处理三级(★★★)。

　　④预案实施条件:

　　①医疗条件

　　②交通条件

　　③人员配备

　　④通讯条件

　　(3)实施条件说明:

　　①医疗条件:医疗条件分两块，一块为基础医疗条件，另一块为医疗协同条件。

　　A.基础医疗条件：其中主要是指基本医疗用品的配备，本次活动医疗用品配备如下：

　　拓展医疗用品配备清单

　　常规药品

　　防暑药品

　　医疗用具

　　消炎片

　　医疗碘酒

　　人丹

　　创可贴

　　酒精棉

　　感冒灵胶囊

　　云南白药气雾剂

　　藿香正气水

　　医用胶带

　　棉签

　　风油精

　　医用酒精

　　保济丸

　　手术刀

　　医用纱布

　　B.医疗协同条件：其中主要是指协同单位的医疗配备和条件。

　　②交通条件：拓展基地车辆直达医疗救护站(15分钟)，方便快捷，★★实施送达地。

　　【个人必备物品】

　　服装鞋类：最好是运动鞋服或登山鞋服，禁穿皮鞋。

　　卫生用品：我们计划是野外露营的所以基本生活用品自带(牙膏、牙刷、毛巾等)。培训部有

　　应急医药箱，大家也可以根据个人习惯准备其它卫生用品。

　　贵重物品：尽量不要携带，确实需要，适量携带并由个人妥善保管。

　　五、活动预算

　　有需要敬请来电：18627212623

　　赠送：

　　本次拓展赠送

　　(1)横幅一条，内容：待定(欢迎及晚会用)

　　(2)提供拓展期间饮用水2瓶/人/天。

　　(3)篝火晚会一场。

　　风雨同行，同舟共济;追求卓越，永不止步!

　　培训顾问：陈迎斌

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