竞聘演讲稿

竞聘演讲稿 | 楼主 | 2017-07-22 04:58:37 共有3个回复
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展业工作不能存在等靠思想今后自己要在理论上充实自己实践中提,我非常喜欢竞聘这个制度说明公司注重员工的个人发展,年取得东北财经大学会计学专业全国自学考试本科毕业证书。

竞聘演讲稿2017-07-22 04:57:01 | #1楼回目录

尊敬的各位领导、各位同事:

大家中午好!非常感谢经理室为我们提供了这样一个参与竞争的平台。在展示自我的同时,也有机会与其他同事学习交流。

先简单介绍一下我的情况。在当时的营业六部实习两周后,加入了营业三部即今天的非水一部,从事富于挑战性的外勤展业,工作至今。在五年的外展中,自己不仅学到了各种相关的专业知识,也积累了较丰富的实践经验,更重要的是,体会到了国际部团队精神的可贵!五年多的磨砺,让自己从初出茅庐的懵懂学生成长为具有一定保险综合素质的客户经理。下面就简要介绍一下我的工作经历,也借此机会予以总结,以此激励,找出不足。

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我的工作是从处理简单投保业务开始的,一笔几块钱的货运保费,一张简单的家财保单,做好这些看似相对容易的工作,很可能为你今后业务的发展埋下伏笔。通过优质服务维系到的散户进而拓展到新的业务险源,这种成功的感觉我想很多同事都深有体会。

国际部是一个具有优良传统的团队,众多三资企业及国有大中型企业在我部年年投保。做好这样一批优质客户的续转工作,是我工作的重中之重。在领导和师傅的指导帮助下,提高了自己的沟通能力、协调能力,尤其是在处理言辞激烈的客户理赔方面的能力,本着真诚待人、踏实做事的原则,与客户建立了融洽的合作关系。

作为外勤业务员,争取新客户才能在激烈的市场竞争中2

立于不败之地。吸纳新客户,开发新险源才是硬道理!但实际工作中并非一帆风顺。也曾体会到自己的渺孝力不从心,也曾在焦急失望中徘徊,但经理室和师傅们的鼓励是我正视困难、摆正心态、确立自信的源泉,抓住信息、不间断跟踪服务,终于在08年上半年开花结果。在领导和我部同事经过几个夜晚的奋战,顺利承保了天津某段的建筑施工人员团体意外伤害保险,收取保费80余万元。一直没有表示对你们的感谢,借此机会,请允许我向陪着我半夜2点钟找印刷装订公司的同事以及同事家属说声谢谢!

几年来,自己拓展的新客户有:等,收取保费万元。也让我深深体会到:青春的花朵不可能再温室中鲜活,只有历经风雨才能饱满而健硕!

决定参加车险部经理竞聘后,两天来自己也在整理几年来做过的车险业务。我所理解的车险工作是琐碎的、细致的,同时也需要我们业务员解放思想、积极发挥主观能动性。车险是易上规模的险种,同时也是高赔付率的险种;车险是每个业务员随手填张投保单即可做得的保险,同时也是需要谨慎承保、严加管控的险种。投保容易,但往往投保时某些恶意风险即能从一些细小的投保细节中体现出来,如不加以重视防范,很可能带来非正常退保和恶意事故索赔。内部来讲,分公司车险事业部和理赔管理部也对车险工作要求日趋细化,从车型、使用年限、投保险种等各层面严格加以规范。外部来说,客户对车险的广泛认识以及其他大小保险公司的价格竞争也给人保这一最大的车险承保公司带来不小的冲

击。因此,如果竞聘成功,我对未来工作有以下设想和展望:

从科室内部,第一,要认真及时学习总分公司经理室下发的文件,车险许多细微政策是随时随着市场在变化的,及时学习,动态了解是开展工作的基矗第二,做车险,免不了和中介机构打交道,将每天发生的特殊重要事件做好备忘,每日台帐完善登记管理,对日后查询、数据管理、实时监控大有裨益。第三,车险工作另外一个重要环节是和理赔挂钩,业务员对重大及非正常程序特殊赔案一定要亲自跟踪,这是我五年来工作中总结的经验。这样既不会发生陈年旧案,也能实时了解客户的出险情况,从业务环节抓效益!这就要求加强我们这个科室团队协作,发挥每个人所长!

对客户,针对直接业务,我想优质服务即节省客户时间

迅速准确出单承保以及出险后尽快协调客户解决问题是核心!针对中介,加强管控,杜绝回避不良代理、劣质客户是关键,对这部分业务应加强应收、手续费及费用管控,开源节流,按规矩办事!总体来说,在依法合规经营,重视效益的基础上整合资源、加快车险业务发展是我所理解的车险部的工作宗旨。

以上是我个人一些浅薄的认识,有不对的地方,还请领导同事们指正!我个人几年的展业经历使我认识到,挑战同时也是难得的机遇,压力一定程度上会转化为动力,不论竞聘结果如何,无论是作为一名普通外勤展业人员,还是担当部门经理,我始终坚信,积少成多、集腋成裘。展业工作不能存在等靠思想,今后自己要在理论上充实自己,实践中提

高自己,主动出击闯市场,为国际部美好的明天贡献自己应尽的力量!

谢谢大家!

2016/9/2

竞聘演讲稿2017-07-22 04:57:53 | #2楼回目录

竞聘演讲稿

尊敬的各位领导及百度的各位同仁大家好:

非常感谢百度能给我这次竞聘的机会,我这次竞聘的是小组组长一职。

下面我先作下自我介绍

我叫,现年岁,。年月起一直在咱公司部门工作,我竞聘的岗位是组长。我之所以竞聘这个职位,是因为我具有以下几个优势:

一、较强的责任心和勤奋好学的精神:首先强调的是一个人的责任心,如果没有责任心能做好一件事情那简直是无稽之谈。自从在咱单位工作以来,我一方面积极地认真的对待每个客户;另一方面积极地学习营销企划的经验。

二、对领导的规划能很好的理解和执行,并在工作的过程中适时提出自己的意见和建议,让这个平台更好的发展。

当然,竞聘这个职务我也有不足的地方,但我一定会加以改进,以便能更好的发展。

我非常喜欢竞聘这个制度,说明公司注重员工的个人发展。无论这次竞聘的结果如何,我都会一棵红心向着党,与信息部的同仁团结一致,把工作做好,把我的本职工作,作精作透,作出不平凡的成绩,不辜负领导的栽培和期望。谢谢!

竞聘演讲稿2017-07-22 04:56:22 | #3楼回目录

竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,同志们:

大家好,我叫陈宏,我原来在金鹿公司,主要负责统计和人事劳资工作,但是现在金鹿公司已经不存在了,前一段时间段里搞竞聘,我参加了两个职位的竞争都失败了,这已经是我第三次参加竞聘了。原来咱们在两个不同的公司,大家对我可能不太熟悉,下面我就把自己的情况向大家简单介绍一下:

我是1996年7月毕业于朝阳广播电视大学财务计算机管理专业。2001年取得东北财经大学会计学专业全国自学考试本科毕业证书。1999年至2001年参加了北京师范大学经济管理专业高级研究生班的学习,并于2001年末获得研究生毕业证书。

我于1997年3月在市直公路段参加工作,先后在段里的工程公司和金鹿公司工作,主要负责统计工作和公司企业人员的人事劳资工作。参加工作以来,我始终坚持学习专业技术知识,不断地武装自已的头脑,先后于1998年取得助理会计师职称,于2001年1月取得了统计专业人员上岗证,于2005年10月通过全国考试,取得中级统计师职称资格,并于今年年初受聘为中级统计师。参加工作以来,我一直兢兢业业,勤勤恳恳,尊敬领导和团结同志,很好的完成了自

己应做的工作。可以说参加工作这九年的时间和经历,让我无论是在业务上还是意识上都得到了很大的锻炼和提高,特别是从金鹿公司解体到参加段里的竞聘再到参加咱们公司的竞聘这段时间里,对我的人生是一个很大的磨练。公司解体的时候我感到孤独无助,有一种无家可归的感觉;在段里竞聘失败以后,我感到迷惑不解,不知道何去何从;现在咱们公司又给了我一个竞聘的机会,我心里又有了新的希望,我和大家一样都是在市直段下面的公司工作,干了这么多年,我的工作部门解体了,我年纪还很轻,以后的路还很长,还得找个工作养家糊口呀,我非常想成为咱们养护公司的一员,希望大家能接纳我。

我这次竞聘的是公司的会计员,我认为我能够胜任这个工作:

首先,我虽然从事的是统计工作,但是,统计、会计不分家,在这些年我一直进行会计工作的学习和实践,在工作之余,我多次参加财政部门举办的会计培训班,并于98年就考取了助理会计师职称,同时,我在多家私营企业做过兼职会计,积累了大量的财会工作经验,对于下一步所要面临的工作不会有任何的生疏感,具有很快的上手能力。

第二,我完成了经济管理专业的研究生课程的学习,对现代社会的经济工作比较了解,在具体工作中可以很好的发挥自己的专业特长,具有处理各种复杂的会计方面事务的能

力。

第三,我具有比较扎实的工作作风,具有比较平和的心态和诚以待人的性格,具有饱满的、乐观的工作热情,我会尊重老同志,团结年轻同志,尽一切努力把工作搞好。

综上所述,我可以向大家保证,如果竞聘成功,我一定会做好自己的本职工作。

虽然我有以上这些优势,但我也有自己的不足之处,特别是通过这次参加段里的竞聘,我对这一点有了更加清醒的认识。为什么我具有一定的学历和职称,但我却失败了呢?这些天我一直在想这个问题,想到最后觉得还是不能怨天尤人,得到这个结果与我自己有很大的关系,主要是因为我太年轻,社会经验不足,与领导和同事沟通太少,以至于大家对我都不太了解。如果我这次竞聘成功,成为咱们公司的一员,我一定要吸取这个教训,跟领导和同志们搞好关系,在工作中坚决执行领导的意图,多向同事们虚心请教;在生活中,争取和大家都成为朋友,我年轻,又是个热心肠的人,今后大家有什么事用得着我陈宏,需要我做的,尽管开口,我会毫不犹豫的为大家服务。俗话说:路遥知马力,日久见人心。请大家投我一票,让我成为你们中的一员,我会通过行动向你们证明:你们的选择没有错。

我讲完了,谢谢大家!

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