并按照五有五好的要求完善软硬件建设保持工作正常运转，城关镇西关小学少先队工作经验交流发言稿，精心组织安排每周一的升国旗仪式，每次的国旗下的演讲由学校老师或优秀队员代表担任。
关工委交流发言
用心去奉献用情去服务
让“爱”点燃青少年新的梦想
2016年9月20日
街道现有十个社区居委会，一个果树试验场，常住人口、流动人口近10万人，其中未成年3000多人，孤残儿童51人。近年来，街道关心下一代工作以加强青少年思想道德教育、促进青少年健康成长为中心，突出“用心去奉献、用情去服务、用力去督查”，卓有成效的开展关心下一代工作，多次受到盛市、区鼓励和表彰。
一是用心去奉献。老干部、老战士、老专家、老教师、老模范是关心下一代工作的主力军，我们街道在认真调查的基础上，从辖区150多位“五老”人员中选聘60人充实到关心下一代工作中来，根据他们的特长和爱好，因地因人制宜开展工作。其中参加街道社区关工组织的20多人，担任网吧义务监督员的22人，担任校外辅导站辅导员的8人，参加“五老”报告团的5人，帮教员的3人。这些老同志淡泊名利，清正廉洁，不辞辛劳，不计较个人得失，无私奉献，不缺位，不出位，不越位，走街串巷进社区，为青少年办实事，办好事。社区关工组长李再华是女同志，身患椎间盘突出、腰肌劳损等十多种疾病，六年来她用“爱心、热心、真1
心、耐心”，先后募捐资金9万多元，帮助49名孤残儿童解决上学费用困难；只身跑遍市区十多所中小学，为社区49名孤残特困儿童减免学杂费；红星社区退休教师陆建华，多次编写讲稿，进学校、进社区开展法制宣传教育，向青少年宣讲法律知识。
校外教育辅导站是开展帮困、帮教等关爱活动的载体，从2016年开始，我们在、黄河等社区居委会搞点，取得成效后上下联动，积极推进，在社区和宿师附小联办建立了辅导站，已形成居组、片区、学校、家庭等三级辅导站网络。在教育内容上，以宣传为主；在教育形式上，以活动为主，采用直观、形象、生动的教育手法，定时、定点、定辅导员、定责任，严格管理，保证辅导站健康运行。社区校外辅导站，建站5年来，有计划地开展了书法、绘画、革命传统教育、文娱体育、社会公益等多次活动，深得学生和家长欢迎。
二是用情去服务。街道51个孤残特困儿童分别在大、中、小学读书，这些弱势群体中的弱势孩子，生活靠低保，生存等救济，学费无力付。我们积极组织“五老”人员，利用邻里亲情、个人热情、工作激情、在职感情，深入企业、机关募集资金。近三年来，先后从箭鹿等七家企业和团市委等机关，共募集捐款11万多元，解决这些学生的生活学习费用；登门拜访，动员学校为困难生减免学杂费。三年来宿城一中等八所中小学共对27名孤困学生减免学杂费808942
元，使困难学生顺利走入校门，安心学习；对特困的孤残青少年，我们创新工作方法，动员企业老总定员定额包干捐助。经过多方努力，宿迁伟业房地产开发公司、宿迁兴邦房地产有限公司、宿迁荧光灯厂分别包下李凤娟、李响等八名学生的学习生活费用，直到大学毕业。全街道51名孤残特困学生都分别得到了有效解决，无一人因交不起学杂费而失学，深得家长、社区、政府信任。
三是用力去监督。为切实做好关心下一代工作，我们建立健全街道、社区、学校工作网络，明确勤于奉献、乐于助人、责任心较强的人员从事具体工作，挑选体质好、年龄轻且有兴趣的20多名“五老”人员担任网吧义务监督员。并按照“五有五好”的要求完善软硬件建设，保持工作正常运转。街道关工委与辖区网吧业主签订协议，推进网吧业主依法、文明经营，净化网吧市场环境；建立明察暗访制度，由街道关工委牵头组织督查，自然片组长负责具体检查，街道关工委和片组长不定期暗访，每次检查和暗访，都要评议总结，交流经验，表扬鼓励，有严重问题的通报职能部门，给予应有处罚。不完全统计，监督员出勤率一万人次，监督上网人员达8万多人。年近90高龄的离休老干部耿枫同志，自担任网吧监督员以来，勤勤恳恳，认真负责，有时拄着拐杖到网吧督查，从不叫苦叫累。通过齐抓共管，长效监督，辖区境内网吧出现了“一多三少”状况。“一多”即守法文
明经营的多了，“三少”即黑网吧少、未成年人入网的少了、网吧事故少了，为促进未成年人健康成长营造良好环境。
各位领导、同志们，青少年是祖国的未来，关心下一
代工作是一项长期、艰巨而又复杂的系统工程。我们将继续发挥“五老”人员的作用，坚持“贴近实际、贴近群众、贴近青少年”的工作原则，立足基层、服务群众，开展“老少共建，合力创建”活动，与时代同步，与青少年同心，用“爱心”促进青少年实现新的梦想。
城关镇西关小学少先队工作经验交流发言稿
城关镇西关小学少先队工作经验交流发言稿
尊敬的各位领导、各位同行：
大家好！此时此刻，我深感荣幸，能参加此次大会，感谢大会领导给我提供这样一个和大家共同交流学习的机会。
少先队工作作为学校一项重要的思想教育工作，是实施国家《关于未成年人思想道德建设的若干意见》、《关于加强公民道德实施纲要》，深入贯彻落实省委《关于进一步加强少年儿童和少先队工作的意见》等思想政治教育的重要途径，俗话说的好“十年树木，百年树人”，由此，我们的工作任重而道远。
一、加强工作领导，落实工作保障。
学校领导经常倾听大中队辅导员的心声，解决辅导员工作上的困难，引导辅导员研究探索少先队工作的新方法、新路子。为了保证少先队出台的各种合理的活动方案贯彻落实，如“禁止带零食入校门”、“雏鹰争章”、“早操后清洁校园垃圾”等一些少先队的重大活动方案都由校长在全校教师会上强调实施，并将实施情况纳入教师量化考评和“文明中队”考评，保证了少先队活动方案的实施，也保证了活动的效果。
二、抓好常规教育，重视习惯养成。
为了促进队员良好行为习惯的养成，我校狠抓学生的常规教育，围绕落实《小学生日常行为规范》和《小学生守则》，制定了一套切实有效的管理制度，本着“从大处着眼小处着手”、“习惯养成，重在
落实，贵在坚持”的理念，为了抓细抓实抓经常，少先队成立了红领巾监督岗，对队员的一日常规进行监督检查，及时了解队员思想动向，表扬好人好事，制止学生中的不文明行为，督促队员严格约束、规范自己的言行。
三、健全评比制度，规范日常评比。
制定比较详细的评比制度及评分标准，在每个学期初发送到各班，如路队评比、卫生评比、黑板报评比。我校一直把红领巾监督岗和中队值日检查作为学校德育管理的一项重要工作。做到人员落实，职责明确，要求值日领导、值日老师和值日中队切实履行值周职责，对课间纪律、校门值勤、两操、校园卫生和安全等几个方面加强检查与巡视，还要对各班情况考评打分。做到多巡查、多教育、多督促、多检查，及时发现并处理出现的不良现象，确保校园的和谐、安全和有序，促进学生文明行为的养成。
四、常规活动常态化、制度化。
1、精心组织安排每周一的升国旗仪式。升旗仪式上除了奏国歌升旗外，每次还安排了国旗下的师生演讲。国旗下演讲的内容根据学校实际情况、一些重大事件、特殊节假日精心安排。如针对日本购买钓鱼岛事件，少先大队专门安排了一次国旗下的讲话《不平静的钓鱼岛》。对全体队员进行爱国主义教育。每次的国旗下的演讲由学校老师或优秀队员代表担任。
2、发挥“红领巾广播站”的指导教育作用。
学校“红领巾广播站”成立以来，每天早上的早操、周一的升旗
仪式、国旗下的讲话都由三、四、五、六年级中队推选出的广播站队员主持。每天值日的广播员并做好少先队工作日志记录。在上午和下午眼保健操前，播音员还可以为其他队员点歌、播报校园新闻，包括好人好事，一句话新闻等。
五、组织开展丰富多彩的少先队活动。
活动是教育的重要载体，只有精心设计活动，才能让队员们积极投入地参与其中，体验感悟，真正发挥活动育人的作用。我校围绕少先队的学习、生活实际，依托各个节日，开展丰富多彩活动，让学生在活动中体验，在活动中锻炼,在活动中提高，在活动中成长。
1、注重培养学生的安全意识，少先队大队部每年开展了“法制安全宣传教育日”活动，邀请派出所的干警来校为学生进行法制安全知识讲座。提高学生的自我保护意识和自我防范意识。
2、每年的清明节前夕，学校部分师生在少先大队的组织安排下到烈士陵园进行清明祭扫活动。向革命烈士纪念碑敬献花圈、瞻仰革命烈士墓、参观了宿松县革命烈士纪念馆。培养学生的爱国情怀，严谨治学的态度，发奋学习的精神。
4、结合4月22日的“世界地球日”，少先队大队部组织开展了“回收废旧电池”、“废旧书报换学习用品”活动。利用国旗下的讲话在全校的升旗仪式上举行了“废旧电池回收”、“废旧书报换学习用品”启动仪式。培养了队员的环保意识，减少了废旧电池的污染，提高了废旧书报价值的再利用。
5、在我国首个防灾减灾日，少先大队组织了“5.12汶川地震”
纪念活动，号召同学们时刻记装万众一心、众志成城，不畏艰险、百折不挠”的伟大抗震精神。
6、感恩教育活动。“回报母爱、献出真情”庆祝国际妇女节主题活动、“歌颂母爱、弘扬美德”母亲节活动，“九九重阳节、浓浓敬老情”重阳节敬老院慰问活动。通过这些活动的开展，弘扬了中华民族的传统美德，培养了队员孝敬父母、尊敬长辈，懂得感恩回报的优良品质。感恩教育收到很好的成效。
7、结合“教师节”、“中秋节”开展尊师爱家活动。倡导每位队员在教师这一天利用废弃的东西为老师制作一张贺卡，不花费一份钱，在中秋节为班级或学校做一件有意义的事情，每位队员还可以向自己的爸爸、妈妈或爷爷、奶奶说一句祝福一话。
8、艺术教育活动。大队部每年协助政教处策划、开展了校园文化艺术活动，如：“校园艺术节”、“庆六一汇报演出”等活动。不仅丰富了队员的课余生活，提供了展现自我的机会，更重要的是加强了学校与家庭、社会的联系，真正营造一个家庭、学校、社会合一的育人环境，在社会上赢得很好的赞誉。
9、少队活动与教学活动相结合。学期初制定教学计划和少队活动相结合，教学活动与德育少队活动相结合，学生在快乐的活动中学习成长，在成长中得到提高。
通过以上少先队活动的开展，学校在队员日常学习、生活中融汇了知识、技能、思想、道德、情感相结合的一系列教育活动，为队员设置了自我展示的平台，交流发展的立体空间。有效地转换了队员在
学校、家庭、社会中的不同角色。让队员亲身感悟、体验生活的多彩，体现了“以人为本”的教育理念。有效地促进了我校少先队员素质的全面发展，潜移默化地培养了队员的道德品质、实践能力和创新精神。从而使学校少先队组织建设逐渐规范，辅导员素质逐渐提高。
六、存在的不足以及今后努力的方向：
1、由于中国传统德行教育的缺失，现代家庭、学校只重视学生的知识技能，而忽略了孩子为人处世、自我管理能力的培养。过分的追求教学成绩，导致各中队辅导员精力分散，思想上不重视，很大程度上影响了少先队的建设。
2、过分强调安全因素阻碍了德育实践活动的开展。学生的安全保障是第一警戒线，学校为了避免发生学生安全事故，而招致家长和社会的谴责，尽量不举办校外活动，诸如生活体验，参与社会、了解社会的实践活动等。
火红的队旗，是少先队的标志！神圣的星星火炬，是少先队的精神！飘扬的红领巾，是少先队的呼唤！中国少年先锋队作为中国少年儿童的群众组织，已有65年的光荣历史了。为了能够更好的发挥少先队的作用，这就需要我们少先队工作者不断学习，不断创新，取人之长、补己之短为学生的健康成长贡献自己的力量。
谢谢大家！
真武山街道关于打击非法盗采矿产资源工作交流发言材料
真武山街道关于打击非法盗采矿产资源工作经验交流
发言材料
各位领导、同志们：
为依法严厉打击非法盗采国家矿产资源行为，有效保护国家矿产资源，街道党工委、办事处把打击非法盗采国家矿产资源行为作为工作的重中之重，认真抓落实，取得了一定成效，现将工作情况作如下汇报：
一、加强组织领导，明确目标任务
为使打击非法盗采工作有序开展，街道党工委、办事处制定了《真武山街道办事处进一步打击非法盗采矿产资源工作实施方案》，成立以街道党工委书记为组长，街道办事处主任为副组长，国土所、司法所、派出所、安监站等部门和煤矿负责人为成员的打击非法盗采矿产资源工作领导小组。设立专门的办公室，并明确了职责，制定了措施。同时，由国土所、安监站、联防队、各煤矿抽派相关人员组建了三个打击治理工作小组，划分三个片区，明确了矿产资源管理的职责和目标，在全街道上下形成打击非盗采工作责任明确、齐抓共管的局面。
二、拓展宣传渠道，营造舆论范围
自街道办事处成立以来以来，高度重视宣传工作，出动宣传车150余次，到村（居）、矿区广泛宣传《矿产资源法》、《安全生产许可证管理办法》、《刑法》等法律法规，刷写和粘贴宣传标语200余条，悬挂大横幅标语40余条，发放宣传资料10000余份。通过宣传，群众守法意识得到进一步增强。
三、措施有力，打击到位
对煤矿“四个一律关闭”矿井、废井逐一排查，对原用土石封闭的，全部采取混泥土封闭，对无证非法开采矿井煤台一律炸封。为保持高压态度，街道投入专项经费，组织打击治理小组对全街道范围内的非法盗采进行严厉打击，杜绝被取缔、关闭的小煤窑死灰复燃。2016年，街道共查出50余处井口或窝点，对查出的井口或窝点进行了彻底的炸封和填埋。在巡查中现场抓获3名盗采矿产资源不法分子，扣留其用于运煤工具农用车一辆，并移交公安机关追究责任，三人被公安机关处以500元罚款，组织者被处以拘留7天的处罚。
四、坚持打防结合，建立长效机制
1、建立三级包保责任制度。建立以街道办事处主任负总责，协管领导和挂村领导包片，各煤矿负责人包所属矿界，安监、国土工作人员和村常务干部包保山头和废弃洞子的包保责任制，责任落实到人。
2、完善巡查制度。要求对辖区内矿山进行全面巡查时对废弃井口和无证矿点进行逐个编号登记，建立档案。安监站、国土所不定期进行巡查，村（居）、各煤矿企业轮换开展日巡查，夜间巡查每周不少于2次。
3、建立报告制度。实行一巡一报，各村（居）、煤矿企业对收集到的各类情况信息及时向街道党工委、办事处报告。发现非法盗采情况及时进行打击治理，发现一起制止一起。
4、建立奖惩制度。实行有奖举报制度，对举报的单位和个人，凡举报情况核实属实，给予1000-2000元的奖励，形成全民
参与打击盗采国家矿产资源行为的良好氛围。
总之，在街道党工委、办事处的高度重视下，治理无证、废弃矿井、打击非法盗采矿产资源工作取得了明显成效，今后将进一步加大矿区巡查打击治理力度，做到发现一起彻底炸封一起，不留死角死面，确保国家矿产资源不受破坏和人民群众的生命财产安全。
二○一一年二月二十五日兴仁县人民政府真武山街道办事处